セントケア中部 株式会社 静岡事業部の求人情報 准看護師【訪問入浴】/浜松市中央区佐鳴台

静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3-3セントケア浜松 営業所 での勤務 / パート

  • 時給 2,600円〜2,700円
  • 所定労働日数 週1日以上

仕事内容 ・身体状況やバイタルなどをチェック ・入浴の可否を判断・更衣着脱の補助・入浴の補助等 [経験不問・ブランク歓迎] 入浴が困難となった高齢者(障がい者)の方の自宅居室にて、 組み立て式の特別浴槽を持ち込み、入浴介助を行う巡回訪問 サービスです。<3人1組(看護師1名・介護スタッフ2名> ◆日勤のみ/日曜休み/運転業務なし/1年後無期雇用へ転換 ◆未経験の方も研修があり、安心して始められます 《説明会、営業所にて個別対応中》浴槽や入浴車が見れます!

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最終更新日:2024年05月05日

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この求人の応募方法

「准看護師【訪問入浴】/浜松市中央区佐鳴台 - セントケア中部 株式会社 静岡事業部」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク静岡

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年5月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行くか電話で連絡し、この求人の求人番号(22010-06590341)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク静岡 電話番号:054-238-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
・身体状況やバイタルなどをチェック ・入浴の可否を判断・更衣着脱の補助・入浴の補助等 [経験不問・ブランク歓迎] 入浴が困難となった高齢者(障がい者)の方の自宅居室にて、 組み立て式の特別浴槽を持ち込み、入浴介助を行う巡回訪問 サービスです。<3人1組(看護師1名・介護スタッフ2名> ◆日勤のみ/日曜休み/運転業務なし/1年後無期雇用へ転換 ◆未経験の方も研修があり、安心して始められます 《説明会、営業所にて個別対応中》浴槽や入浴車が見れます!
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(原則更新)
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 54名
試用期間
あり (1週間程度)
  • 試用期間中の労働条件 異なる
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要なPCスキル
  • PCスキル不要
必要な免許・資格
  • 准看護師(必須)

給料・手当

賃金(給与等)
時給 2,600円〜2,700円 (※時給換算)
  • 賃金形態等 その他 2,600円〜2,700円 実稼働時間に対してお支払 移動時間は時給985円
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 2,600円 ~ 2,700円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
  • その他手当 通勤手当(片道2km以内は対象外) ※実費支給(上限10万円) 土祝手当+100円
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月20日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり0円〜60円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜17時00分
  • (2) 8時30分〜17時30分
  • (3) 9時00分〜18時00分
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 10時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等60時間/月(年6回を限度)、630時間/年
休日・休暇
日曜日,その他 日曜、他希望による
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 1日
週所定労働日数
週1日以上

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 労災保険
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
  • 企業年金 確定拠出年金
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 子育て中のママ活躍中! 働くママに理解がある職場です。 お子さんの急な体調不良等、臨機応変に対応するので 安心して働けます。
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
※入社後は先輩スタッフの同行研修があります ※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます 他、福利厚生あり ◆制服無料貸与 ◆社会保険完備 ◆有給(半休から取得可)/産前産後/育児/介護休暇 ◆交通費規定支給 ◆各種研修制度あり ◆インフルエンザ予防接種補助金制度あり ◆ほっとライン(第3者相談通報窓口) ◆社員割引制度(余暇利用) ◆団体長期障害所得補償  他

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
静岡県浜松市中央区佐鳴台4丁目3-3 セントケア浜松 営業所
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 (資格証原本 )
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時に持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
選考は面接1回のみ(面接時に履歴書原本をご持参ください)

この求人の補足情報・注意点

◆有給休暇・社会保険は法定通り(有給休暇は半日から取得可能)◆制服無料貸与※スポーツブランドのミズノ製で動きやすく改良!◆一時金年2回支給(5月・12月) 《YouTubeにてお仕事紹介中》セントケア・グループで検索《職場見学個別対応中》詳細は下記担当まで気軽に問合せください【問合せ先】054-202-7871(採用担当) 《感染症対策について》 ◆面接当日は検温をお願いしております。 (37.5℃以上の場合は面接を延期/再調整し改めて日程決定)◆感染症対策として下記項目を徹底しております ・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底 ・定期的な換気の実施/スタッフ、お客様の毎朝検温実施 ・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底 今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提供を 行って参ります。 ◆UIJターンご希望の方はWEB面接可能です。ご相談下さい。 ◆この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要です。

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2201-925322-7
事業所名
セントケア中部 株式会社 静岡事業部
(セントケアチュウブ カブシキガイシャ シズオカジギョウ ブ)
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所在地
静岡県静岡市駿河区南町6-16-203
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 485人 / 26人 / 22人 / 18人
設立年
平成18年
資本金
5,000万円
事業内容
訪問介護/訪問入浴/訪問看護/居宅介護支援/デイサービス/ ショートステイ/グループホーム/小規模多機能型居宅介護/ 福祉用具貸与・販売
会社の特長
地域に根ざした介護サービスに取り組んでいます。 未経験から始め管理職として活躍している者もおります。 研修制度もあり、安心して働ける職場です。
役職/代表者名
代表取締役/ 森川 晃治
法人番号
5180001059096
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
  • 研修制度 ・入社後、先輩スタッフの同行研修あり ・月に1度、営業所にてミーティングあり ・部門ごと、他営業所と合同で研修あり
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

◆未経験歓迎/日曜完全休み/夜勤なし/運転業務なし ◆有給休暇、社会保険は法定通り ※週20時間以上かつ88000円以上で雇用保険・社会保険加入※有給は半日から取得可能 ◆制服無料貸与 ※スポーツブランドのミズノ製で動きやすく改良されました! ◆特定処遇改善一時金年2回支給(5月・12月) 《セントケア中部株式会社のHP》 https://saint-care-chubu.com/ 《YouTubeでお仕事紹介中》セントケア・グループで検索!https://www.youtube.com/ channel/UCYnbU7XwWuctAz65C4c Hsww 《説明会、営業所にて個別対応中》 詳細は下記担当まで気軽にお問合せください。 【問合せ先】054-202-7871(採用担当) 《感染症対策について》 ◆面接当日は検温をお願いしております。 (37.5℃以上の場合は面接を延期/再調整し改めて日程決定)

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
22010-06590341
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年3月6日
紹介期限日
2024年5月31日
受理安定所
静岡公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年05月05日