社名非公開(ハローワーク)の求人情報 学童保育スタッフ(リーダー候補・守谷市)

茨城県守谷市 での勤務 / パート

  • 時給 1,000円〜1,450円
  • 所定労働日数 週5日程度

仕事内容 守谷市の学童保育のお仕事です(守谷市補助事業) ☆放課後の時間を有意義で合理的に、通常の学童に「習いごと」を併設 ☆サブリーダーとして、管理者補助や不在時フォローお願いします☆経験ある方優遇、未経験でも可、子どもたちとのかけがえのない時間をご一緒しましょう! ◆主な仕事内容◆ 室内遊びや外遊び中の児童の見守り/小学校から当施設の送迎/保育に関わる書類作成/リーダーが休みの日のフォロー 【変更範囲:変更なし】

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最終更新日:2024年05月27日

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この求人の応募方法

「学童保育スタッフ(リーダー候補・守谷市) - 社名非公開の求人(ハローワーク)」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク常総

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年7月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行くか電話で連絡し、この求人の求人番号(08060-02596041)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク常総 電話番号:0297-22-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
守谷市の学童保育のお仕事です(守谷市補助事業) ☆放課後の時間を有意義で合理的に、通常の学童に「習いごと」を併設 ☆サブリーダーとして、管理者補助や不在時フォローお願いします☆経験ある方優遇、未経験でも可、子どもたちとのかけがえのない時間をご一緒しましょう! ◆主な仕事内容◆ 室内遊びや外遊び中の児童の見守り/小学校から当施設の送迎/保育に関わる書類作成/リーダーが休みの日のフォロー 【変更範囲:変更なし】
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(原則更新)
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 なし
試用期間
あり (最長3ヶ月間)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 必須
  • ※学童保育経験(2年以上の方優遇) ※教師免許、保育士の方歓迎、厚遇 ※委細面談
必要な免許・資格
  • 小学校教諭免許(専修・1種・2種)(必須) 社会福祉士(必須) 保育士(必須) 幼稚園教諭(必須) いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
時給 1,000円〜1,450円
  • 賃金形態等 時給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 1,000円 ~ 1,450円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額25,000円
  • その他手当 時給は勤務時間帯及び曜日により加算算定します
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 20日)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月30日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 13時00分〜20時00分
  • (2) 7時30分〜14時30分
  • (3) 12時30分〜20時00分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 就業時間1は、学期中 就業時間2と3は、土曜・休校日、長期休業期間中
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
日曜日,その他 年末年始休業
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
週所定労働日数
週5日程度

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 育児などの事情により出勤時刻や退勤時刻に制限がある場合には時 短勤務の適用や出社可能な時間帯に調整するなど、勤務時間を柔軟 に調整しています。 早番や遅番、夜勤を含むフルシフトへの対応が難しいライフステー ジの職員には日勤帯で勤務可能な部署での勤務を提案し、本人承諾 のうえ、配置転換を行っています。
  • 託児施設 あり  当社直営保育所あり(花きりんKids)、利用料格安
社宅
なし
その他福利厚生
◇社会保険完備◇特別休暇制度◇財形貯蓄制度◇退職金制度◇定期 健康診断(年1~2回)◇予防接種補助◇社食◇職員食堂◇制服貸 与制度◇職員互助会制度◇各種休業制度(産休・育休・傷病・介護 休業等)◇介護プロフェッショナルキャリア段位取得◇人事考課制 度◇社内研修制度◇外部研修補助制度◇新人育成OJT(プリセプ ター)制度◇借り上げ社宅制度◇奨学金制度

選考の流れ

採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考日時等
随時
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後3日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法郵送,その他 ( 郵送又は面接時持参)
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可

この求人の補足情報・注意点

当学童保育を運営する「花きりんグループ」は、20年余りに渡る福祉のお仕事を通じて、「スタッフが仕事を通じて自己実現できる場所」であることを大切にしてきました。お仕事は自分を大切にできる職場で!残業なし、希望休取れます、有給取得率100%、第二新卒・子育て世代・50代以上各世代の満足度が高い職場です。 是非見学にいらして下さい。長年の実績で地域の皆様から親しんで頂いております。 「地域密着のお付き合い」を大切に2004年の「花きりん」開設以来、一貫してスタッフの働き方を大切にし、介護・障害・保育と施設サービスの内容も広がり、160名を超えるスタッフが日々活躍、福利厚生も充実させてまいりました。 ※社会保険は法定通り加入 ※応募前の見学歓迎、どうぞお気軽に!

事業所・会社の情報

事業所名
非公開(ハローワークにお問い合わせください)
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 115人 / 43人 / 30人 / 28人
事業内容
【介護保険事業】守谷在宅介護センター花きりん 【障害福祉事業】守谷障がい者支援センターダン・デ・らいおん
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 介護プロフェッショナルキャリア段位制度に基づき介護技術レベル を判定します。初任者研修や介護福祉士など介護に係る資格要件と 最終学歴を併せた職務給支給基準を整備しています。
  • 復職制度あり 結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤などでいったん退職した後 も復職可能です。
  • 研修制度 ◇接遇・一般教養◇介護知識の基礎◇介護保険制度の 理解◇事故・苦情◇感染対策・衛生管理◇コミュニケ ーション技術◇アセスメント・ケアプラン◇権利擁護 ・身体拘束適正化◇地域包括ケアシステム◇終末期ケ ア

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
08060-02596041
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年5月14日
紹介期限日
2024年7月31日
受理安定所
常総公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年05月27日