株式会社 とりのす(かるがもこども園)の求人情報 学童保育補助(小佐井かるがも児童クラブ)

大分県大分市小佐井2丁目3番41号「小佐井かるがも児童クラブ」 での勤務 / パート

  • 時給 960円〜1,300円
  • 所定労働日数 週2日〜週6日

仕事内容 放課後児童クラブ「小佐井かるがも児童クラブ」での学童保育補助 児童と室内外での活動等を行います。 宿題をみたり、おやつの提供もあります。 ◆働き方改革関連認定企業(くるみん) 将来の変更の範囲:変更なし

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最終更新日:2024年12月02日

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この求人の応募方法

「学童保育補助(小佐井かるがも児童クラブ) - 株式会社 とりのす(かるがもこども園)」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク大分

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(44010-29610141)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク大分 電話番号:097-538-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
放課後児童クラブ「小佐井かるがも児童クラブ」での学童保育補助 児童と室内外での活動等を行います。 宿題をみたり、おやつの提供もあります。 ◆働き方改革関連認定企業(くるみん) 将来の変更の範囲:変更なし
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
  • 契約更新の条件業務遂行能力や態度等による
  • 正社員登用の可能性 なし
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒870-0327 大分県大分市小佐井2丁目3番41号 「小佐井かるがも児童クラブ」 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 JR日豊本線 坂ノ市駅から車5分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 福祉施設での勤務経験(1年以上)がある方は優遇
必要な免許・資格
  • ★放課後児童支援員、保育士資格お持ちの方優遇★

給料・手当

賃金(給与等)
時給 960円〜1,300円
  • 賃金形態等 時給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 960円 ~ 1,300円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 なし
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月15日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績なし
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 13時30分〜17時30分
  • (2) 8時00分〜17時30分
  • 特記事項 (2)土曜日と春・夏・冬休みの就業時間で、8時~17時30分 の間の6~8時間程度の就業になります。(休憩60分) ※延長(最長)は18時30分まで  ※時間外労働は春・夏・冬休みの期間中に発生することがあります
  • 休憩時間0分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 0時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
日曜日,祝日,その他 シフトによる(曜日不定) 年末年始
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 3日
週所定労働日数
週2日〜週6日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 労災保険
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 両立支援 育児休業取得を希望する職員に対して、休業の取得、復帰を円滑に 行うためのプランを作成。 プランによって業務整理、引き継ぎ、休業中の情報提供等を行う。
  • 託児施設 あり  大在、かるがも保育園にて可能です(市の審査あり)
社宅
なし

選考の流れ

採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
大分県大分市汐見1丁目7-31
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

加入保険・有給休暇は、就業時間・日数・従業員数・賃金により変動します。(週平均20時間以上の勤務で契約した場合、雇用保険に加入) マイカー通勤に関する特記事項:駐車場あり、無料 *スキルアップの為の社外研修、資格取得に関わる費用は会社で負担します。 ●就職支度金として1万円支給します(採用後)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
4401-615804-7
事業所名
株式会社 とりのす(かるがもこども園)
(カブシキガイシャ トリノス カルガモコドモエン)
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所在地
大分県大分市汐見1丁目7-31
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
児童福祉事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 24人 / 5人 / 4人 / 5人
設立年
平成23年
事業内容
認可保育所 平成27年10月に園舎新築いたしました。
会社の特長
6ヶ月~就学前までの可愛らしい子供達と一緒に過ごす中で保育事業をより良いものにしていきます。皆和やかな職場環境で働いています。誕生日に嬉しいプレゼントあります。
役職/代表者名
代表取締役/ 首藤 美紀
法人番号
7320001013813
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 職責・職務・スキルによって、等級表あり
  • 復職制度なし
  • 研修制度 ・キャリアアップ研修(年2~3日) ・大分市や日本保育教会主催の様々な研修のうち、本 人が希望する研修を出来る限り受けられるようにしま す(個人の費用負担なし)

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
44010-29610141
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月1日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
大分公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年12月02日