社名非公開(ハローワーク)の求人情報 SAPエンジニア

静岡県静岡市清水区 での勤務 / 正社員

  • 月給 250,000円〜300,000円
  • 年間休日 121日

仕事内容 SAPシステム導入に関わる業務を拠点メンバー及び協力ベンダと調整して、要件定義・周辺機能のカスタマイズ、システムテスト、保守/運用お願いします。 ・要件定義、基本設計、詳細設計、結合テスト ・プロジェクトのスケジュール調整、指示 ・ベンダとの調整 【使用言語】ABAP ◎新規プロジェクト始動の為メンバー募集 ※変更範囲:現在変更予定なし

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最終更新日:2024年12月12日

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この求人の応募方法

「SAPエンジニア - 社名非公開の求人(ハローワーク)」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク清水

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年2月28日、募集人数は2人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(22040-07569841)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク清水 電話番号:054-351-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
SAPシステム導入に関わる業務を拠点メンバー及び協力ベンダと調整して、要件定義・周辺機能のカスタマイズ、システムテスト、保守/運用お願いします。 ・要件定義、基本設計、詳細設計、結合テスト ・プロジェクトのスケジュール調整、指示 ・ベンダとの調整 【使用言語】ABAP ◎新規プロジェクト始動の為メンバー募集 ※変更範囲:現在変更予定なし
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月(社内規定に準ずる))
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり 当社事業拠点の範囲内 (転勤経験者10%程度)

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢を上限とする
学歴条件
  • 必須高校以上
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 基幹システムの導入経験やベンダーコントロールの経験 又は、SAP R3での導入保守経験
必要なPCスキル
  • Excel/Word/PowerPoint
必要な免許・資格
  • なし

給料・手当

賃金(給与等)
月給 250,000円〜300,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 250,000円 ~ 300,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額12,827円
  • その他手当 割増手当(時間外・休日・深夜) 通勤手当 独身寮制度 教育補助金制度 など
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.3日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 20日)
  • 賃金の支払日 固定(月末)
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時10分〜17時00分
  • ※フレックスタイム制
  • 特記事項 フレックスタイム制 コアタイム 10:00~15:00 フレキシブルタイム 7:10~18:00
  • 休憩時間50分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 10時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等年6回まで 1ヶ月99.5h 2~6ヶ月平均80h  1年720hで届出済
休日・休暇
土曜日,日曜日,その他 会社カレンダーによる  GW・夏季・冬季・長期休暇有
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
121日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 託児施設 なし
社宅
単身用あり  独身寮規定に準ずる

選考の流れ

採用人数
2人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考日時等
随時
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送,Eメール,求職者マイページ
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募

この求人の補足情報・注意点

*応募書類は事前メール(郵送でも可)にて送付をお願い致します。書類到着後7日以内にご連絡致します。 *WEB面接実施しています。PC/スマホから簡単に行えますので、UIJターンの方もお気軽にご相談下さい。 *マイカー通勤について:駐車場/料金負担月額1,500円 ☆オンライン自主応募可。当該画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。自主応募の場合は紹介状不要です。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の 書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

事業所・会社の情報

事業所名
非公開(ハローワークにお問い合わせください)
業種
機械設計業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 830人 / 50人 / 10人 / 0人
事業内容
静岡県内に4つの設計センターを有し、自動車や家電、工作機械等の大手メーカーの次世代新製品開発をサポートしています。 派遣事業 派22-03004有料紹介 22-ユ-30015
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 役職に応じて
  • 復職制度あり 何らかの理由で当社を一旦退職されている社員の方の再入社もお受 入れしております。ご遠慮なくお尋ね下さい。
  • 研修制度 入社後、3~6ヶ月を掛けて、設計実務に就く前の事 前教育研修を実施します。設計の基礎的な知識からC ADの操作方法、そして実務に近いような実践的な業 務の体験を通して、配属後即戦力となるエンジニアの 教育を行っています。
外国人採用実績
あり
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

当社は、創業からの事業である設計・開発を行う【エンジニアリング事業】、事業の合理化・活性化をご提案する【ソリューション事業部】、医療機関に特化した【メディカル事業】の3部門で事業運営をしております。 静岡県内4拠点(沼津、清水、静岡、島田)、愛知県内1拠点(豊田)に自社設計センターを、また静岡県内3拠点(沼津・静岡・浜松)に営業拠点を有し、地域密着体制で事業展開しております。 弊社の強みである教育の専門部署『人財開発室』が、技術者へのスタートラインへと導き、生涯エンジニアとして安心して働き続けられるサポートをいたします。 60名以上の女性エンジニアが在籍し、産休、育休の取得推進等、女性が働き易く、活躍のできる職場環境を整えています。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
22040-07569841
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年12月3日
紹介期限日
2025年2月28日
受理安定所
清水公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年12月12日