株式会社 ル・グランの求人情報 清掃スタッフ

静岡県駿東郡清水町徳倉1042-3 ル・グランガーデン清水 での勤務 / パート

  • 時給 984円
  • 所定労働日数 週4日〜週5日

仕事内容 日々の生活において身の回りのお手伝いを通じ、家族のような 「安心感」のある時間を提供しております。 可能な限り住み慣れた地域で、「自分らしい暮らしを人生の最期 まで続けてもらいたい」そんな気持ちをスタッフ一人一人が持ち、お手伝いしています。 [清掃業務全般]介護施設内での清掃業務です ・食堂、居室、トイレ、廊下の拭き掃除やリネン交換 ・駐車場のごみ拾い等の清掃 ・その他上記に付帯する雑務 <変更範囲> 当社業務全般

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求人の特長

最終更新日:2024年05月01日

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この求人の応募方法

「清掃スタッフ - 株式会社 ル・グラン」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク沼津

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年6月30日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行くか電話で連絡し、この求人の求人番号(22030-04100641)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク沼津 電話番号:055-931-0145 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
日々の生活において身の回りのお手伝いを通じ、家族のような 「安心感」のある時間を提供しております。 可能な限り住み慣れた地域で、「自分らしい暮らしを人生の最期 まで続けてもらいたい」そんな気持ちをスタッフ一人一人が持ち、お手伝いしています。 [清掃業務全般]介護施設内での清掃業務です ・食堂、居室、トイレ、廊下の拭き掃除やリネン交換 ・駐車場のごみ拾い等の清掃 ・その他上記に付帯する雑務 <変更範囲> 当社業務全般
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
  • 契約更新の条件業務評価
  • 正社員登用の可能性 なし
試用期間
あり (6ヵ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒411-0917 静岡県駿東郡清水町徳倉1042-3  ル・グランガーデン清水 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 JR東海道線 沼津駅から車15分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり 県内事業所

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要な免許・資格
  • なし

給料・手当

賃金(給与等)
時給 984円
  • 賃金形態等 時給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 950円
  • 定期的に支払われる手当 勤続手当 34円〜34円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額18,000円
  • その他手当 勤続手当  34円~435円/時
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月26日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり0円〜(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 9時00分〜14時00分
  • 休憩時間0分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
その他 シフト制(相談の上決定、本人の希望を考慮します) 就業日数は4日以上で相談に応じます
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 7日
週所定労働日数
週4日〜週5日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 雇用保険・労災保険
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 当社は静岡県にて77社目となる次世代育成支援対策推進法第13 条に基づく認定「くるみん」を2019年に取得しました。 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやす い環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮 でき、仕事と生活の調和を図れた雇用環境の整備を行うため、行動 計画を策定し取り組んでいます。 計画期間:2018年11月1日~2021年10月31日までの 2年間 ※詳細はホームページ上の「次世代育成支援対策」を参照ください 。
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
◇ル・グランでは様々な福利厚生制度を導入しています◇ ・資格取得支援制度 ・教育研修制度 ・互助会制度 ・慶弔見舞金制度 ・出産育児・介護休業制度(取得率100%)  くるみん2019認定 ・制服貸与 ・社員無料駐車場 ・食事補助 ・特別休暇 ・誕生日休暇 ・退職金制度 ・社宅制度 ・社内イベント 他

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
静岡県沼津市大岡1043-28
(JR御殿場線大岡駅 徒歩 11分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後3日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時に持参)
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

*制服貸与あり *無料駐車場あり *年次有給休暇は法定日数付与とする *加入保険は就業形態により変わります まずはお気軽にお問合せください。

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2203-614634-6
事業所名
株式会社 ル・グラン
(カブシキガイシャ ル・グラン)
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所在地
静岡県沼津市大岡1043-28
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 235人 / 23人 / 14人 / 6人
設立年
平成20年
資本金
2,000万円
事業内容
特定施設入居者生活介護、認知症対応型共同生活介護、有料老人ホーム、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具貸与、通所介護の運営
会社の特長
ル・グラングループは静岡県、愛知県、北海道にて6法人。計15施設592床10事業所を運営。職員の個性を尊重し、一人ひとりが働きやすい環境を整え、福利厚生等充実を図っています。
役職/代表者名
代表取締役/ 小池 正治
法人番号
9080101007192
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり キャリアパス制度に基づき、定期評価を実施します。
  • 復職制度あり 復職される際には、柔軟な雇用形態を選択できるよう提案いたしま す。
  • 研修制度 ・学卒新入社員研修 ・ビジネスマナー研修 ・訪問 介護職員研修・スキルアップ研修 ・リーダー研修  ・マネジメント研修等の社内外研修の充実を図ってい ます。
主な関連会社
有限会社中島介護サービスセンター

事業所の補足情報

介護職員(正社員)のみ定年なし

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
22030-04100641
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年4月16日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
沼津公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年05月01日