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人事担当として以下の業務をご担当いただきます。・就業規則・労働関連法に則った労務対応・人事制度の運用実務・福利厚生・会社イベント等の事務局ゆくゆくは、人事総務の次期役職者として、より幅広い仕事をお任せします。 【健康経営優良法人】 変更範囲:会社の定める業務
受付日:2024年5月17日 紹介期限日:2024年7月31日
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