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【主な仕事】・職員の勤怠管理・給与計算・人事管理・労務管理・職員の入退職関係事務・各種社会保険手続き・受付対応、電話対応・備品、書類管理、その他【変更範囲:会社の定める業務】
受付日:2024年11月11日 紹介期限日:2025年1月31日
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