アイ・イー・シー株式会社の求人情報 ハードエンジニア/常陸太田市

茨城県常陸太田市岡田町2108-1当社、第一工場 での勤務 / 正社員

  • 月給 220,000円〜350,000円
  • 年間休日 129日

仕事内容 ※各種制御装置(発変電設備、一般産業および公共施設監視制御装置等)のシーケンス設計、構造、機構設計 ※電力系統の遠方監視制御装置のシステム設計 ※火力・原子力設備や変電設備の電気計装システム設計 変更範囲:会社の定める業務

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最終更新日:2024年11月15日

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この求人の応募方法

「ハードエンジニア/常陸太田市 - アイ・イー・シー株式会社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク日立

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(08020-06273341)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク日立 電話番号:0294-21-6441 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
※各種制御装置(発変電設備、一般産業および公共施設監視制御装置等)のシーケンス設計、構造、機構設計 ※電力系統の遠方監視制御装置のシステム設計 ※火力・原子力設備や変電設備の電気計装システム設計 変更範囲:会社の定める業務
雇用形態
正社員
  • 派遣事業の許可番号: 派08-020007
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年が60歳のため
学歴条件
  • 必須高校以上
必要な経験等
  • あれば尚可
  • ハードウェアの設計等
必要な免許・資格
  • なし

給料・手当

賃金(給与等)
月給 220,000円〜350,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 220,000円 ~ 350,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
  • その他手当 時間外勤務手当、扶養手当、住宅手当、役職手当、他
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 19.7日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月7日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率0.00%〜4.62%(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年3回 計 5.86ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時50分〜17時20分
  • ※フレックスタイム制
  • 特記事項 フレックス制度あり (コアタイム 10:20~14:50)
  • 休憩時間45分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 21時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等1ヶ月99.5時間以下(年で6回までとし、2ヶ月から6ヶ月の 複数月平均を80時間以内とする)、1年720時間
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日,その他
  • 週休二日制毎週
年間休日数
129日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
  • 企業年金 確定拠出年金
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 託児施設 なし
社宅
単身用あり  35歳まで(当社基準による)

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考日時等
随時
選考場所
茨城県日立市大みか町1丁目11-10
(JR常磐線 大甕駅 徒歩 3分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送,求職者マイページ
  • 郵送の送付場所 〒319-1221 茨城県日立市大みか町1丁目11-10
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

※有給休暇は採用時に下記より付与します。 4~3月の年度で付与、年度途中入社の場合は17日を月割計算で付与します。 ※賃金は月給制ですが欠勤控除あり(遅刻・早退を含む) ※通勤用駐車場 自己負担月額1,000円 ※36協定提出済み。 事前に応募書類を本社の採用担当まで送付ください。 (本社:茨城県日立市大みか町1-11-10)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
0802-002538-6
事業所名
アイ・イー・シー株式会社
(アイイーシーカブシキガイシャ)
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所在地
茨城県日立市大みか町1丁目11-10
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
情報処理・提供サービス業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 515人 / 49人 / 6人 / 0人
設立年
昭和51年
資本金
9,950万円
事業内容
ソフ卜ウェア設計・開発、ハードウェア設計・開発・製造、コンピュータ保守・点検メンテナンス(派 08-020007)(08-ユ-300028)
会社の特長
「価値を進化し続ける感動創造企業」を経営ビジョンとして、社員による企業づくリを目指している。また、各種保険や休暇等、社員のための環境づくリとして、福利厚生面も充実している。
役職/代表者名
代表取締役/ 豊田 人志
法人番号
1050001022921
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

当社は1976年に創業し、これまでに培った制御技術と情報技術により社会インフラ分野において「高品質なサービス」を提供しています。創立45周年を迎えるにあたり【変革から成長へ】をスローガンとし、「永続的に成長し社員が安心して夢を持って働ける会社」を企業像として取り組んでまいります。経営理念にあるように「社員の社員による社員のための会社」です。会社は社員自らが主体性をもって自立し、メンバーという仲間が協力し合って、参加したメンバーが自己実現を果たし幸せになるための集合体であるという考え方です。計りしれない自己の可能性を存分に発揮したい「あなた」に、一人ひとりに適した教育により、最高の舞台を用意します。

年商
令和4年:43億600万円
令和5年:44億5,000万円

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
08020-06273341
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月15日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
日立公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月15日