新和産業 株式会社の求人情報 道路標識等の土木施工管理/月平均残業5H賞与実績年3回

山形県山形市近田37 での勤務 / 正社員

  • 月給 250,000円〜350,000円
  • 年間休日 119日

仕事内容 国土交通省・山形県・市町村から受注する道路標識やガードレール、道路付帯物など、公共性の高い現場の施工管理技士です。 国や地方公共団体から受注後、施工計画や実行予算を組んだ上で、各現場の完成まで施工の進捗を管理していきます。交通安全や道路環境整備につながる現場を専門としており、その利便性や景観としての美しさにもこだわりを持って対応しています。現場で必要な資格の取得支援やキャリアアップについてもしっかり対応。あなたの技術と知識を存分に活かしていただきたいです! 《社員の働きやすさに力を入れています》 年間休日119日/月平均残業時間5時間/賞与支給年3回 平均有給取得日数も12日でプライベートも充実できる環境です変更範囲:変更なし

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最終更新日:2024年12月13日

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この求人の応募方法

「道路標識等の土木施工管理/月平均残業5H賞与実績年3回 - 新和産業 株式会社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク山形

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年2月28日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(06010-23357041)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク山形 電話番号:023-684-1521 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
国土交通省・山形県・市町村から受注する道路標識やガードレール、道路付帯物など、公共性の高い現場の施工管理技士です。 国や地方公共団体から受注後、施工計画や実行予算を組んだ上で、各現場の完成まで施工の進捗を管理していきます。交通安全や道路環境整備につながる現場を専門としており、その利便性や景観としての美しさにもこだわりを持って対応しています。現場で必要な資格の取得支援やキャリアアップについてもしっかり対応。あなたの技術と知識を存分に活かしていただきたいです! 《社員の働きやすさに力を入れています》 年間休日119日/月平均残業時間5時間/賞与支給年3回 平均有給取得日数も12日でプライベートも充実できる環境です変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年が60歳となっているため。
学歴条件
  • 必須高校以上
必要な経験等
  • 必須
  • 土木施工管理技士2級レベルの実務経験
必要な免許・資格
  • 2級土木施工管理技士(必須) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 250,000円〜350,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 250,000円 ~ 350,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額10,000円
  • その他手当 通勤手当(実費支給:月上限10000円)、家賃補助 上限20000円、皆勤手当3000円、運転手当70 00円、現場手当15000円、配偶者手当4000円 、直系家族手当700円/人
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.5日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 20日)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり3,000円〜(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年3回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜17時30分
  • ※変形労働時間制 (1年単位で設定)
  • 特記事項 月平均の残業時間は5時間程度。残業がある際はきちんとその分の 残業代も支給しますのでご安心ください。しかし、社内でもできる 限り残業の少ない勤務体制を心がけています。
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 5時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日,その他 完全週休二日制/GW/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶事 休暇/育児休暇/介護休暇/その他会社の定める休日
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
119日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績なし
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 ★育児休暇/介護休暇の制度を準備しています。 一人ひとりのライフステージにおいて、お仕事以外にも悩むことが 数多くあると思います。一番大変な時期だからこそ、日々頑張って いただける社員の皆さんに寄り添いたいという考えのもと、育児休 暇や介護休暇などの制度も用意しています。もちろん業務上の兼ね 合いなどもありますので、一緒に最適な方法を探りながら、育児や 介護にもしっかり向き合い、その上でお仕事を続けられるよう考え てまいります。一人で悩むことの無いようにしっかり支援を進めて いきます!
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
★社員の頑張りを給与と賞与で反映!昨年度賞与実績年3回 一人ひとりの頑張りをしっかりと還元したいという社長の強い思い から、毎年社員の給与について昇給へつながるよう見直しを実施し ています。また、成果をしっかり反映すべく、昨年度は定期賞与2 回と決算賞与1回の計3回支給。日々の小さな頑張りはもちろん、 弊社の成長や改善につながるような頑張りもしっかりと反映して、 社員全体が前向きに業務に取り組めるよう、定期的に制度を改善し ながら整えています。 ★業界でもトップクラス!年間休日119日/有給休暇の取得率も GOOD 弊社では土日祝を原則休みとしており、その他の長期休暇もGW、 お盆休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、育児休暇、 介護休暇をしっかりと用意。プライベートの充実や家族との時間を 大切にすることで、お仕事のやりがいにも繋がると思っているから です。また、ご家族のいる方には配偶者手当(4000円)や直系 家族手当(700円/人)などもありますよ。

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考日時等
その他 ( 後日連絡)
選考場所
山形県山形市近田37
(楯山駅 徒歩 15分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後10日以内
  • 面接の結果連絡面接後5日以内
通知方法
電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 郵送の送付場所 〒990-2224 山形県山形市近田37
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
面接時に「普通自動車運転免許証」「運転記録証明書:過去3年分(山形県総合交通安全センターで取得できます)」

この求人の補足情報・注意点

【選考の流れについて】オンライン自主応募も受け付けています。 その際は応募書類について別途郵送・持参をお願いしています。(本社:〒990-2224山形市近田37 新和産業株式会社採用担当)。持参の場合は事前にお電話をお願いします。書類選考後1週間以内に面接日時等の連絡をいたします。早期に内定となった方より入社を決定いたしますので、まずはお気軽にご連絡・応募をしていただき、条件や仕事内容についてお話ししましょう。 【土木施工管理技士の技術を高め、プライベートも充実させたい方へ】 確かな技術と知識を持つ、経験者・有資格者の方が自分のキャリアを高めながら前向きに働きたくなるような職場環境づくりに力を入れています。その一環として、年間給餌119日、有給休暇取得率の高い環境、年3回の賞与取得実績や、毎年の業績に応じた昇給など、会社の実績は社員の実績ということで、しっかり還元できるようにしています。本音をしっかりお話しすると、技術や知識のある方に、長く安心してご活躍いただけることこそが、弊社の成長にも直結します。社員ファーストの制度設計を構築しながら、東北地区の道路景観・土木施工に関する業界トップクラスの実績をさらに伸ばしていきたいと考えているのです。ぜひ、弊社でご一緒に働きませんか?お気軽にご応募お待ちしています!

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
0601-003665-0
事業所名
新和産業 株式会社
(シンワサンギョウ カブシキガイシャ)
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所在地
山形県山形市近田37
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
建築材料卸売業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 40人 / 30人 / 6人 / 0人
設立年
昭和49年
資本金
3,000万円
事業内容
一般建設業及び道路建設資材の企画・設計・販売/道路建設資材は現地調査・レイアウト・安定計算などをトータルで提案。軽量盛土工法や補強土工法などの新工法も提案・設計を実施しています。
会社の特長
創業以来順調に業績を延ばし、道路建設資材業界では東北トップクラスに成長しました。道路景観、公園景観の設計施工の実績を伸ばしており「住み良い環境と景観づくり」に取り組んでいます。
役職/代表者名
代表取締役/ 新目 茂和
法人番号
5390001000815
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
  • 研修制度 入社後はそれぞれのスキルや知識に応じて、先輩社員 がマンツーマンでサポート。不明点無く通常業務に取 り組んでいただけるよう、OJTでしっかりと支援し ていきます。
外国人採用実績
なし
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

【20代から50代まで幅広く在籍中】 20代の若い社員はもちろん、創業当時から在籍する50代の社員もいます。長く勤めやすい職場でありながら、若い方の意見や考えも積極的に取り入れる社風です。土木施工管理技士2級の有資格者であれば、弊社の扱う道路建設資材の知識を学んでいただき、先輩社員との現場OJTを経て、すぐにご活躍いただけると思います。 土木施工管理技士補の有資格者の方もご活躍できるポストを検討できればと思いますので、その際は別途ご相談ください。 【働きやすさを大切にしながら、事業拡大をめざします】 1979年に創業以来、東北6県の官公庁案件を中心に、道路景観・公園景観の設計施工について企画・販売・施工をワンストップで手掛けてきました。道路建設資材関連の「道路部」、環境景観工事を担当する「環境部」、道路標識や区画線、防護柵等の工事を行う「工事部」、それぞれが山形県内のあらゆる公共物の施工に関わりながら、地図に残るやりがいのある仕事に日々取り組んでいます。 これまでの歴史と実績をもとに、現在多数の公共案件の受注を受けていますが、技術・知識のある方の増員をもとに、まだまだ規模が拡大できる余地がある状態です。既存の社員のお休みや勤務時間の負担を増やさないためにも、きちんと増員をしながら会社の成長へと取り組んでいく途上です。

支店・営業所・工場等
2箇所
(主な支店・営業所・工場等)
庄内支店 /仙台支店

事業所の補足情報

積水樹脂株式会社の正規代理店として、標識やガード レールなど道路に使われる製品の販売・施工をしてお り、官公庁からの工事施工案件も手掛けています。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
06010-23357041
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年12月13日
紹介期限日
2025年2月28日
受理安定所
山形公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年12月13日