医療法人秋桜会 長崎新港診療所の求人情報 グループホーム介護職員

長崎県長崎市京泊3丁目30-3 での勤務 / 正社員

  • 月給 166,000円
  • 年間休日 108日

仕事内容 *当グループの特長として、診療所に併設されている為、日中・夜間問わず看護職員が常駐していますので安心して勤務できます。 また、食事は厨房にて委託業者にお願いしているので、介助業務に専念していただけます。 *ユニットが3つあり、それぞれ9名の入所者に対して、日勤帯は3名のスタッフでお世話をさせて頂いています。 *まずは日勤帯で業務に慣れていただきます。そののち早番、遅番を経験していただき業務に慣れたのち、夜勤の業務もお願いするようになります。(月4~5回程度) 「変更範囲:変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です (自主応募の場合は紹介状不要)

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最終更新日:2024年11月13日

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この求人の応募方法

「グループホーム介護職員 - 医療法人秋桜会 長崎新港診療所」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワークプラザ長崎

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(42016-03896541)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワークプラザ長崎 電話番号:095-823-1001 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
*当グループの特長として、診療所に併設されている為、日中・夜間問わず看護職員が常駐していますので安心して勤務できます。 また、食事は厨房にて委託業者にお願いしているので、介助業務に専念していただけます。 *ユニットが3つあり、それぞれ9名の入所者に対して、日勤帯は3名のスタッフでお世話をさせて頂いています。 *まずは日勤帯で業務に慣れていただきます。そののち早番、遅番を経験していただき業務に慣れたのち、夜勤の業務もお願いするようになります。(月4~5回程度) 「変更範囲:変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です (自主応募の場合は紹介状不要)
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり グループ内各施設

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜64歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢65歳のため
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要な免許・資格
  • なし

給料・手当

賃金(給与等)
月給 166,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 135,000円
  • 定期的に支払われる手当 処遇改善可算手当 19,000円〜19,000円特定処遇改善手当 12,000円〜12,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額20,000円
  • その他手当 *特定処遇改善加算手当は年度ごとに支給額が変更する 可能性があります。 *夜勤手当(月に4~5回程度 6,000円/1回)
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 21.5日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 2.20ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜17時00分
  • (2) 9時00分〜18時00分
  • (3) 10時00分〜19時00分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 (4)夜勤18:00~9:00(休憩1時間)   (月5回~6回程度)(1ユニット1人体制) (1)~(4)のシフト制となるが、この時間はメインとなる勤務 時間。これ以外にも勤務パターンあり。
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 15時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
その他 シフト制による
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
108日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 65歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 70歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 託児施設 あり  保育時間:7:50~18:00利用料:無料(食費実費のみ)
社宅
なし
その他福利厚生
・[勤労者サービスセンター]加入…希望者のみ(会費は労使で折  半で入会) ・法人内診療所での受診は全額法人負担 ・法人職員用[医療保障保険][3大疾病保険]加入。保険料は法  人負担。職員負担で上乗せできます。 ・V・ファーレン長崎チケットサポーター ・駐車場無料・託児施設の利用無料

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
その他 ( 書類到着後5日以内に連絡(書類選考なし))
選考場所
長崎県長崎市京泊3丁目30-3
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後5日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法郵送,求職者マイページ
  • 郵送の送付場所 〒851-2211 長崎県長崎市京泊3丁目30-3
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

*オンライン自主応募可 *キャリアパス表にのっとった賃金制度を用いています。1年に1度[目標面接][職務評価][フィードバック面接]を行い、評価に応じて賃金があがっていくようになっています。 *永年勤続者には別途[勤続手当]を支給(勤続5年以上) *駐車場は無料 *年間休日数108日(1ヶ月単位の変形労働制の為) 日勤のみ(8時間実働)の場合。夜勤は14時間実働の為、 夜勤の回数によって、年間休日数は変動していきます。 *当法人は[健康経営宣言]を制定しております。 この度、当法人の”職員の健康を経営的な視点で考え、戦略的に実践する”取り組みを優良であると認められ、[健康経営優良法人2024(大規模法人部門)]の認定をいただきました。2020年より5ヵ年連続して認定をいただいています。 *退職金制度の内規あり(勤務期間:正社員期間3年~60歳まで)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
4201-101776-1
事業所名
医療法人秋桜会 長崎新港診療所
(イリヨウホウジンシユウオウカイ ナガサキシンコウシンリ ヨウシヨ)
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所在地
長崎県長崎市京泊3丁目30-3
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
一般診療所
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 201人 / 66人 / 47人 / 9人
設立年
平成16年
事業内容
内科・泌尿器科(ベット数19床)・デイケア・グループホーム3ユニット(27名) 【MPあり】
会社の特長
平成14年の介護事業参入を経て、現在は3つの事業所を運営しております。医療福祉の総合的サービスを地域の皆様へ提供させて頂き、地域へ密着した運営を目指しています。
役職/代表者名
理事長/ 池田 直実
法人番号
5310005001305
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
  • 研修制度 (正社員以外利用可能) ・定期的にナイトセミナー開催   外部講師を招き、2ヶ月に1回セミナーを開催し   ています ・介護福祉士実務者研修   法人職員は無料で受講可能
外国人採用実績
あり
UIJターン
UIJターン歓迎

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
42016-03896541
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月6日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
ハローワークプラザ長崎
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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最終更新日:2024年11月13日