社会福祉法人 栗原秀峰会の求人情報 介護・支援スタッフ(生活支援員)

宮城県栗原市金成梨崎道ノ上7-1 での勤務 / 正社員

  • 月給 171,200円〜188,200円
  • 年間休日 117日

仕事内容 ○施設に入所される利用者様(知的障害のある方)の日常生活を支援する仕事です。一定頻度で夜勤があります。 ・食事、入浴、排泄、服薬等の介助、見守り ・作業活動の指導、調整 ・余暇活動(外出、軽運動等)の付添い ・記録等の簡単な事務処理 など ※将来の業務内容の変更範囲:変更なし。

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最終更新日:2024年11月22日

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この求人の応募方法

「介護・支援スタッフ(生活支援員) - 社会福祉法人 栗原秀峰会」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク築館

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は2人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(04060-02622141)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク築館 電話番号:0228-22-2531 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
○施設に入所される利用者様(知的障害のある方)の日常生活を支援する仕事です。一定頻度で夜勤があります。 ・食事、入浴、排泄、服薬等の介助、見守り ・作業活動の指導、調整 ・余暇活動(外出、軽運動等)の付添い ・記録等の簡単な事務処理 など ※将来の業務内容の変更範囲:変更なし。
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (6ケ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒989-5173 宮城県栗原市金成梨崎道ノ上7-1 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 東日本急行バス停 梨崎駅から徒歩8分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢を上限として定年年齢を下回る年齢を募集・採用する為
学歴条件
  • 必須高校以上
  • 専攻:高卒程度
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 福祉施設での介護・支援業務等の経験があれば尚可
必要なPCスキル
  • 簡単な文書作成や入力ができれば尚可
必要な免許・資格
  • 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 171,200円〜188,200円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 143,000円 ~ 160,000円
  • 定期的に支払われる手当 特殊勤務手当 16,000円〜16,000円特例手当 12,200円〜12,200円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額33,000円
  • その他手当 ・住宅手当 家賃の半額(上限27000円) ・扶養手当 配偶者10000円/月,それ以外2人ま で9000円/月・人 ・資格手当 月2000円~ ・夜勤手当 1回4500円 ・処遇改善手当 年270000円(6,12月計)
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.7日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 20日)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年3回 計 3.85ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜17時15分
  • (2) 7時00分〜15時45分
  • (3) 11時45分〜20時30分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • または.16時30分〜9時30分の時間の間の16時間以上
  • 特記事項 「又は」は夜勤です。(1回あたり16時間勤務(休憩60分)で 月6回程度。)
  • 休憩時間45分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 5時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等大規模災害発生時等において利用者を保護する場合
休日・休暇
その他 4週8休(勤務割表による)を確保しつつ、年間祝日のうち半分程 度は勤務となります。
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
117日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 あり (上限年齢:)
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 両立支援 家族(育児、介護)の仕事させるため、育児介護休業法に基づく諸 制度を整備活用し促進している。また、配置や業務内容でも一定の 配慮を行っている。
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
資格取得、健康予防接種等の費用助成、スポーツ観戦、スポーツ施 設利用のチケット配布、サークル活動助成、リフレッシュ休暇等な ど、心身の健康維持促進を図る制度あり。

選考の流れ

採用人数
2人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
宮城県栗原市金成梨崎道ノ上7-1   社会福祉法人 栗原秀峰会
(東日本急行バス停 梨崎駅 徒歩 8分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接当日持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
希望により見学も可能です。また,見学日と併せた面接も可能です。

この求人の補足情報・注意点

※「2 仕事内容」について、応募前の職場見学が可能です。ご希望の方は事前にご連絡願います。 ※「3 賃金・手当」の「基本給」について、同業職歴がある場合、募集職種との関連性に応じて昇給換算した金額を基本給に加算します。(例:大卒で職歴なしの場合の基本給16万円 ⇒大卒,高齢者施設で3年経験ある場合の基本給17.2万円) ※「4 労働時間」のうち「休日等」について、年次有給休暇のほか、リフレッシュ休暇(年5日)、子の看護等休暇(小3までの子1人あたり7日まで)等の有休休暇があります。 [ハローワークからのお知らせ]求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面の確認をしてください。(労働基準法第15条第1項に基づく)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
0406-001269-7
事業所名
社会福祉法人 栗原秀峰会
(シャカイフクシホウジン クリハラシュウホウカイ)
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所在地
宮城県栗原市金成梨崎道ノ上7-1
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
障害者福祉事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 113人 / 60人 / 32人 / 8人
設立年
平成13年
資本金
300万円
事業内容
栗原秀峰会では、障害のある方の日常生活を支援しています。 また、役割や生きがいが持てるよう、余暇支援や作業活動を提供しています。
会社の特長
職員の福利厚生としてスポーツ観戦や温泉利用等の事業があります。仕事上の連携のほかプライベートでの趣味やスポーツ活動など職員間の融和が特徴です。
役職/代表者名
理事長/ 二階堂 明彦
法人番号
2370205001762
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度あり 正社員で同職種に欠員がある場合に限る。
  • 研修制度 採用時研修、全体研修(年3回程度)個別研修(経験 職務に応じた参加型)特別研修(海外文化に触れる趣 旨を希望に応じて)等の制度あり。
外国人採用実績
あり
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

・賞与は6月,12月,3月の年3回あります。 ・職員の福利厚生事業としてスポーツ観戦や温泉利用等があります。 ・資格取得助成制度や研修制度,福利厚生事業が充実しています。 経験がなくても先輩職員が丁寧に教えます。

支店・営業所・工場等
5箇所
(主な支店・営業所・工場等)
障害者福祉サービス事業所パン工房いそっぷ /障害者福祉サービス事業所すぷりんぐ /障害者福祉サービス事業所くりこま「ゆめ工房}
年商
平成30年:7億3,048万円
平成29年:7億4,172万円
平成28年:7億942万円

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
04060-02622141
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月1日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
築館公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月22日