社名非公開(ハローワーク)の求人情報 電気技術者/大分市

大分県大分市 での勤務 / 正社員

  • 月給 200,000円〜350,000円
  • 年間休日 120日

仕事内容 1.官公庁向けの電気・電気通信工事の積算業務 または 2.官公庁向けの電気・電気通信工事の工事管理業務 ※パソコン操作のできる方 (ワード、エクセル、簡単なCAD) (約1年間は、OJTによる育成を行います) ※「資格は取得したが、業務経験がない」という方も歓迎します。 丁寧にOJTを行いますので安心して応募ください。 (変更の範囲)会社の定める業務

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最終更新日:2024年11月27日

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この求人の応募方法

「電気技術者/大分市 - 社名非公開の求人(ハローワーク)」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク広島

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(34010-56448841)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク広島 電話番号:082-223-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
1.官公庁向けの電気・電気通信工事の積算業務 または 2.官公庁向けの電気・電気通信工事の工事管理業務 ※パソコン操作のできる方 (ワード、エクセル、簡単なCAD) (約1年間は、OJTによる育成を行います) ※「資格は取得したが、業務経験がない」という方も歓迎します。 丁寧にOJTを行いますので安心して応募ください。 (変更の範囲)会社の定める業務
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (12ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり 会社の定める事業所 原則、現居住地を優先する

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜44歳)
  • ※年齢制限該当事由 キャリア形成
  • ※年齢制限の理由長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要なPCスキル
  • ワード、エクセル、簡単なCAD
必要な免許・資格
  • 第二種電気工事士(あれば尚可) その他の電気工事関係資格(あれば尚可) 2級電気工事施工管理技士補、電気通信工事施工管理技士補他 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 200,000円〜350,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 150,000円 ~ 300,000円
  • 定期的に支払われる手当 諸手当 50,000円〜50,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
  • その他手当 資格手当、貢献手当、地域手当、住宅手当、おもいやり 手当等は社内規程によります。
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.4日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末)
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり0円〜50,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜17時15分
  • 休憩時間45分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 11時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等通常の想定を超えた納期の集中、臨時の受注、取引先の問題発生、 その他これに準じる特別な業務が発生した場合
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日,その他 官公庁の休日に準じます
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
120日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 あり (上限年齢:)
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 1、育児休暇制度 2、介護休暇制度 3、育児・介護離職者復職制度
  • 託児施設 なし
社宅
単身用あり
その他福利厚生
1、社内表彰制度 2、永年勤続表彰制度 3、国家試験の費用支援制度 4、定期健康診断の費用支援制度 5、インフルエンザ予防接種の費用支援制度 6、社内懇親会(年2~4回)の費用支援制度 7、独身・単身住宅の費用支援制度

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他
選考日時等
その他 ( 後日連絡)
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
選考に関する特記事項
ハローワークから電話連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を郵送してください。

この求人の補足情報・注意点

・面接時の交通費(実費)は支給します。 ・制服は貸与します。 ・20代から60代まで幅広い年齢層の方が活躍されています。 ・当社が優良企業とのことで再入社された方が5名います。 ・業務経験がないという方も歓迎します。丁寧にOJTを行いますので安心して応募ください。なお、スキルアップのために希望すれば本社技術本部や他の事業所でのOJTも可能です。 ・社員の健康づくり、活力向上、コミュニケーションの取りやすい企業風土づくり等、健康経営に取り組んでいます。 平成12年の創業から、電気・通信・情報・機械・土木・建築部門を擁し、減災・防災による災害に強い社会資本整備における電気・電気通信部門の建設コンサルタントとして成長してまいりました。 当社は技術者集団という一面を持ち、個々の感性、経験、応用力が財産となっています。又個々の能力を共有・共用することで新しい価値を生み出し、社会の発展に貢献しています。

事業所・会社の情報

事業所名
非公開(ハローワークにお問い合わせください)
業種
土木建築サービス業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 120人 / 4人 / 0人 / 0人
事業内容
官公庁向けの電気・電気通信コンサルタン卜(積算、施工管理、他)を主たる業務としています。社会インフラの道路・河川・ダム等の建設コンサルタントとして社会資本整備に貢献しています。
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)なし
  • 職務給制度あり 社内規定によります。
  • 復職制度あり 復職実績6人
  • 研修制度 1、新人研修をOJTにより1年間実施 2、外部講師による技術研修会を年2回実施 3、社外技術研修を適時実施 4、社内技術研修を適時実施
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所の補足情報

勤務延長については70歳までとなっていますが、勤 務延長終了後も、本人の希望を踏まえ、会社が認めた 場合は継続雇用をする場合があります。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
34010-56448841
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月5日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
広島公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月27日