中村建設株式会社の求人情報 土木施工管理技士【土木工事現場での現場監督・所長候補!】

岡山県高梁市横町1541-5 での勤務 / 正社員

  • 月給 200,000円〜400,000円
  • 年間休日 110日

仕事内容 中村建設の土木部へ配属都市、各種土木工事の施工管理業務に従事して頂きます。経験者は優遇。県内の様々な講習の建設現場で、多くの協力業者と協働し、信頼関係の構築と共に、自分たちが住む街をより楽しく便利に安全にしていく。モノづくりの醍醐味が味わえる仕事です。未経験の方も、興味とやる気があればOK!「施工管理」という仕事はその重要度からも需要が高く、国家資格や専門的な知識と経験が得られる仕事です。一生の仕事としても遣り応えがあり、継続的なキャリアアップが可能です【主な施工実績】河川堤防の補強工事。急傾斜地崩壊対策工事。高速道路耐震補強工事。災害復旧工事。トンネル・道路工事。国道県道工事。【従事すべき業務の範囲:会社の定める事業の範囲内で有り。業務指示としての部署異動は無し。先では現場所長を纏める管理職への成長を期待!】

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最終更新日:2024年05月04日

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この求人の応募方法

「土木施工管理技士【土木工事現場での現場監督・所長候補!】 - 中村建設株式会社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク高梁

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年6月30日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行くか電話で連絡し、この求人の求人番号(33070-00625841)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク高梁 電話番号:0866-22-2291 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
中村建設の土木部へ配属都市、各種土木工事の施工管理業務に従事して頂きます。経験者は優遇。県内の様々な講習の建設現場で、多くの協力業者と協働し、信頼関係の構築と共に、自分たちが住む街をより楽しく便利に安全にしていく。モノづくりの醍醐味が味わえる仕事です。未経験の方も、興味とやる気があればOK!「施工管理」という仕事はその重要度からも需要が高く、国家資格や専門的な知識と経験が得られる仕事です。一生の仕事としても遣り応えがあり、継続的なキャリアアップが可能です【主な施工実績】河川堤防の補強工事。急傾斜地崩壊対策工事。高速道路耐震補強工事。災害復旧工事。トンネル・道路工事。国道県道工事。【従事すべき業務の範囲:会社の定める事業の範囲内で有り。業務指示としての部署異動は無し。先では現場所長を纏める管理職への成長を期待!】
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒716-0046 岡山県高梁市横町1541-5 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 JR伯備線 備中高梁駅から徒歩10分
  • その他勤務場所に関する情報 工事現場は岡山県南を中心に、県内全域へ広がります、配属現場へ は直行直帰が可能。場合により、アパートを手配します。
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢が60歳の為
学歴条件
  • 必須高校以上
  • 専攻:建築・土木系の学部・学科卒であれば尚可。 他学科卒の方でも、興味とやる気があれば歓迎します。
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 各種 施工管理技士の資格保持者、建設業界の経験者は優遇します 。リーダー経験、マネジメント経験がある方は活かせます。
必要なPCスキル
  • エクセル、ワード、メールの基本操作。
必要な免許・資格
  • 1級土木施工管理技士(あれば尚可) 2級土木施工管理技士(あれば尚可) 有資格者は優遇します(資格手当あり、全35種) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 200,000円〜400,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 200,000円 ~ 400,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額50,000円
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 21.2日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月15日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり1,000円〜2,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜17時00分
  • ※変形労働時間制 (1年単位で設定)
  • 休憩時間90分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 22時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
日曜日,祝日,その他 社内の勤務カレンダーあり。(年末年始、お盆、GWの連休あり。 土曜が勤務日となる場合が月1回程度)
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
110日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 あり
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 ・育児休業制度あり ・介護休業制度あり
  • 託児施設 なし
社宅
単身用あり  独身向けワンルーム。月2万円。 家電、駐車場つき。光熱費は実費
その他福利厚生
・入社後、3週間にわたって行う『中村建設新入社員研修プログラ ム』は、入社7年から10年目の若手社員が自らの体験を基に作成 したプログラムです。入社後知っておくと役に立つことを採用部門 の垣根を越えて、新入社員全員が同じプログラムで受講します。 コーチするのは、もちろんそのテキストを制作した先輩社員本人。 ・研修終了後も、1か月に一度「新入社員フォロー会」が引き続き サポートします。 ・会社全体での観光や食事会もあり、親睦を深めます。 ・入社後、建築士、施工管理士、など、会社の規程に定める資格を 取得すると、資格手当(2000円から15000円)が毎月の給 与に加算されます。   ※社員一人一人のスキル向上は会社全体のスキルアップ、との考え です。

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考日時等
随時
選考場所
岡山県高梁市横町1541-5
(JR伯備線 備中高梁駅 徒歩 10分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 郵送の送付場所 〒716-0046 岡山県高梁市横町1541-5
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

●弊社ホームページに「リクルートサイト」がありますのでご覧ください。 ●さらに働きやすい職場つくり・働き方改革に向け、取り組み中です。一例をご紹介します:*介護休業制度あり *子の看護休業制度あり *休憩時間の固定化 *セルフカフェの設置 *制服貸与 *飲食補助金(4000円・年2回、社内の親睦を深めるなど。 ●資格取得の支援制度も充実しています。社員の成長を応援する会社です。 ≪応募方法等について≫ ○事前連絡の上、履歴書(写真貼付)・職務経歴書・ハローワーク紹介状を下記に郵送して下さい。ご提出内容の確認後、面接日時・面接場所等を応募された方に直接ご連絡いたします。 ○応募書類の郵送先 〒716-0046 高梁市横町1541-5 中村建設株式会社 西村宛 ------------------------------※労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件を明示することが定められています。(ハローワーク高梁・新見労働基準監督署)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
3307-000495-9
事業所名
中村建設株式会社
(ナカムラケンセツ)
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所在地
岡山県高梁市横町1541-5
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
一般土木建築工事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 160人 / 107人 / 18人 / 0人
設立年
昭和34年
資本金
1億円
事業内容
【総合建設業】 各種工事(建築、土木、上下水道施設、菅、電気設備など)、 及び、リフォーム・メンテナンスの施工管理
会社の特長
創業以来、誠意・進取・奉仕をモットーにやる気ある社員でパワーに溢れています。 比較的年齢層も若く、明るい礼儀正しい職場です。
役職/代表者名
代表取締役/ 中村 浩巳
法人番号
6260001018910
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
  • 研修制度 ・年次別研修 ・部門別研修 ・資格取得勉強会 ・社内安全研修
外国人採用実績
なし
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

・業務用の携帯電話、パソコンを貸し出します ・インターンシップ(1day)、応募前の職場見学は大歓迎!!日程は打合せの上決定 ・弊社ホームページに「リクルートサイト」がありますのでご覧ください ・コミュニケーションが大切な職場で、自然体で働く社員の多い会社です ・リーダー力、全体最適力、段取り力、これらを身に付けたい方は大歓迎です ・地元地域随一の「近くて便利な」中村建設と評価をいただいています ・資格取得の支援制度も充実しています。社員の成長を応援する会社です ・セルフカフェの設置(ティーディスペンサー ・制服貸与(夏冬2着、防寒着1着、以降も都度支給 ・休憩時間の固定化(10時から15分間、12時から60分間、15時から15分間) ・飲食補助金(4000円・年2回、社内の親睦を深める ・本社ビルに熱帯魚のアクアリウム ・安全祈願の神棚

年商
令和4年:110億8,700万円
主な関連会社
山陽興産株式会社 /有限会社中村損害保険

事業所の補足情報

本社は岡山県の中西部に位置しますが、営業エリアは 岡山全域にとどまらず、近県エリアにも大きく広げて います。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
33070-00625841
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年4月24日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
高梁公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年05月04日