株式会社 ReRの求人情報 消防設備スタッフ【大阪】

大阪府大阪市住之江区粉浜1-27-3リー・アートビル201号 での勤務 / 正社員

  • 月給 350,000円
  • 年間休日 118日

仕事内容 ◎設備の保守点検スタッフを募集しております。 消火器やスプリンクラー設備などの消火設備、自動火災報知設備などの警報設備、救助袋等の避難設備の点検を行って頂きます。 ※変更範囲:会社の定める範囲

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最終更新日:2024年11月21日

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この求人の応募方法

「消防設備スタッフ【大阪】 - 株式会社 ReR」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク和歌山

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年11月30日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(30010-11912241)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク和歌山 電話番号:073-425-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
◎設備の保守点検スタッフを募集しております。 消火器やスプリンクラー設備などの消火設備、自動火災報知設備などの警報設備、救助袋等の避難設備の点検を行って頂きます。 ※変更範囲:会社の定める範囲
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒559-0001 大阪府大阪市住之江区粉浜1-27-3 リー・アートビル201号 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 南海本線 粉浜駅から徒歩1分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場なし
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 実務経験
必要な免許・資格
  • 乙種消防設備士(必須) 第二種電気主任技術者(あれば尚可) 建築設備検査員(あれば尚可) 優遇資格あり*求人に関する特記事項欄参照 普通自動車運転免許:あれば尚可(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 350,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 304,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 あり 固定残業代は時間外20時間分です。
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
  • その他手当 ※昇給年1回(6月)※資格手当電気工事士:第一種1 万円、第二種5千円、消防設備士:甲種各8千円、乙種 各5千円※資格取得支援制度※出張手当(1回につき3 千円を支給)出張前後で1日分の日当補償※成果配分( 業績賞与)※報奨金制度※制服支給※役職手当※社宅制 度(家賃の半額負担)※交通費全額支給※退職金制度
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.6日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 20日)
  • 賃金の支払日 固定(月末)
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績なし
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 9時00分〜18時00分
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 20時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等通常の生産量を大幅に超える受注が集中し、特に逼迫した時1日8 時間、1ヶ月75時間、1年650時間、延長回数6回まで
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日,その他
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
118日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 ※資格取得の応援のために受験料や講習費の負担、取得者に報奨金 制度あり資格手当支給※技術も取得できるように研修施設にて研修 可能※設計・工事・ビルメンと幅広く業務を行っていますので自分 にあった業務を入社後に就いて頂くことも可能です。※従業員のた めの会社であり従業員を物心両面で豊かにする取り組みを行ってい ます。※大卒後にアルバイトから最短4年で取締役に就任した社員 29歳女性 現在年収600万※転職3年後に子会社社長に就任予 定 38歳男性※主婦から正社員、取締役を経て一級土木施工管理 技士に合格48歳女性※喜寿の挑戦 過去の経験を活かして若手を 指導77歳男性
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
※有給休暇取得率72%(政府推奨70%)※9期連続の黒字経営  経常利益22%※退職金制度の充実 役員(退職金1500万) 取締役(退職金1000万)マネージャー(退職金500万)チー フ以上(建退共加入 退職金積み立て)※健康診断1回/年※がん 保険 MG以上※コンパでの永年勤続者への表彰 年数により会社 から粗品のプレゼント 勤続10年で旅行券(10万)の贈呈※リ ーダーシップ制度(MG対象)ボーナスの他に会社の余剰利益は追 加報酬として支給(R9実績300万の還元)※パートや正社員、 契約社員などの働き方を問わずに昇格や昇給、福利厚生の充実。 弊社には様々な学歴の方や限られた時間しか働けない主婦の方、優 秀なベトナム人の方々や病気や介護の問題を抱えた方々も多数在籍 しております。自分達の今の立場や状況をお互いに理解し、助け合 いながら楽しく夢を持って働ける環境を整備し続けております。

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考日時等
その他 ( 後日連絡)
選考場所
和歌山県和歌山市八番丁9 パーク県信ビル701
(南海和歌山市駅 徒歩 10分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送,電話,Eメール
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法郵送,Eメール
  • 郵送の送付場所 〒640-8157 和歌山県和歌山市八番丁9 パーク県信ビル701
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
※面接はZOOMにて行います。

この求人の補足情報・注意点

※有給休暇取得率72%(政府推奨70%)※9期連続の黒字経営経常利益22%※退職金制度の充実 役員(退職金1500万)取締役(退職金1000万)マネージャー(退職金500万)チーフ以上(建退共加入 退職金積み立て)※健康診断1回/年※がん保険 MG以上(取締役はがん保険は2箇所加入)※コンパでの永年勤続者への表彰 年数により会社から粗品のプレゼント 勤続10年で旅行券(10万)の贈呈※リーダーシップ制度(MG対象)ボーナスの他に会社の余剰利益は追加報酬として支給(R9実績300万の還元)※アルバイトでもMGや取締役に昇格可能。就業形態は問わずに評価。取締役として活躍されているアルバイトの方も居られます。 ※学歴不問。中卒後に取締役に就任した例あり。外国人の方の取締役就任実績あり ...弊社のメッセージも是非ご覧くださいませ...

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
3001-617044-2
事業所名
株式会社 ReR
(カブシキガイシャ リアール)
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所在地
和歌山県和歌山市八番丁9 パーク県信ビル701
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
土木建築サービス業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 41人 / 2人 / 0人 / 0人
設立年
平成27年
資本金
2,000万円
事業内容
建築事務所として建築設計監理、建築工事、外構工事、建築物の調査を主な業としています。和歌山を本店として東京などでも活躍の場を広げつつあります。
会社の特長
従業員が物心両面で豊かになり、毎日が楽しく夢の持てる会社を目指しています。働くことでかけがえのない仲間をつくり、人格形成ができる職場作りを実践しております。経営理念をご参照下さい。
役職/代表者名
代表取締役/ 白井 康祐
法人番号
2170001013866
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
外国人採用実績
あり

事業所からのメッセージ

※資格取得の応援のために受験料や講習費の負担、取得者に報奨金制度あり資格手当支給※技術も取得できるように研修施設にて研修可能※設計・工事・ビルメンと幅広く業務を行っていますので自分にあった業務を入社後に就いて頂くことも可能です。※従業員のための会社であり従業員を物心両面で豊かにする取り組みを行っています。※大卒後にアルバイトから最短4年で取締役に就任した社員29歳女性 現在年収600万※転職3年後に子会社社長に就任予定 38歳男性※主婦から正社員、取締役を経て一級土木施工管理技士に合格48歳女性※喜寿の挑戦 過去の経験を活かして若手を指導77歳男性

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
30010-11912241
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年9月2日
紹介期限日
2024年11月30日
受理安定所
和歌山公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月21日