フジトランスポート株式会社の求人情報 [正社員]運行管理者(配車・点呼)阪神コールド支店

兵庫県尼崎市大浜町2丁目30「フジトランスポート株式会社 阪神コールド支店」 での勤務 / 正社員

  • 月給 242,500円〜360,000円
  • 年間休日 105日

仕事内容 【参考年収:420万円~570万円】 フジグループは年商595億、トラック2,800台、 従業員3,000名、全国132か所の事業所があります。 2035年には、トラック5,000台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理 など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ※業務の変更範囲:会社の定める業務

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最終更新日:2024年11月22日

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この求人の応募方法

「[正社員]運行管理者(配車・点呼)阪神コールド支店 - フジトランスポート株式会社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク奈良

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は2人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(29010-18293441)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク奈良 電話番号:0742-36-1601 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
【参考年収:420万円~570万円】 フジグループは年商595億、トラック2,800台、 従業員3,000名、全国132か所の事業所があります。 2035年には、トラック5,000台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理 など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ※業務の変更範囲:会社の定める業務
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
なし
働く場所
  • 勤務場所 〒660-0095 兵庫県尼崎市大浜町2丁目30 「フジトランスポート株式会社 阪神コールド支店」 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 阪神電車 武庫川線 東鳴尾駅から徒歩15分
  • その他勤務場所に関する情報 阪神高速道路5号湾岸線 尼崎末広インターより1キロ 阪神高速道路3号神戸線 尼崎西インターより2キロ
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり 当面なし、将来的に可能性あり 転勤範囲:主に採用エリア内

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (18歳〜64歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年65歳のため 労基法61条(18歳未満の深夜業禁止)
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 運送業界での運行管理、配車、点呼などの実務経験 (未経験の方も応募できます。まずはお問い合わせください)
必要な免許・資格
  • 運行管理者(貨物)(必須) 大型自動車免許(あれば尚可) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 242,500円〜360,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 240,000円 ~ 330,000円
  • 定期的に支払われる手当 地域手当 2,500円〜30,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額69,200円
  • その他手当 ・資格手当        0円 ~ 20,000円 ※保有資格、在住する都道府県によって変動します ※残業手当については1分単位で計算し、支給します ※その他手当あり(通勤手当、赴任手当、拠点長手当)
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 21.6日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年3回 計 2.50ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 9時00分〜18時00分
  • (2) 11時00分〜20時00分
  • (3) 13時00分〜22時00分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 (4)15:00~00:00                 ※上記勤務時間は一例(別に定める出勤予定表による) ※一部の支店によってシフト制(早番・遅番など)あり
  • 休憩時間75分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 25時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等需要の季節的な増大に対処するためなど(特別な事情)は 1日6時間を月6回まで、月99時間、年に720時間まで
休日・休暇
その他 月8日~10日休み(別に定める出勤予定表による)
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
105日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形・その他(団体所得補償)
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 65歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 75歳まで)
  • 勤務延長 あり (上限年齢:)
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
[福利厚生制度] ・昇給あり(規定による)、賞与年2回支給 ・特別賞与(過去8年支給実績あり) ・慶弔見舞金支給 ・退職金制度(勤続3年以上) ・特別休暇制度 ・産休育休介護休暇制度(取得実績あり) ・資格取得補助制度 ・交通費支給(規定による) ・財形貯蓄制度 ・各種社会保険完備、団体所得補償保険加入 ・車・バイク通勤OK(駐車場完備) ・制服貸与 [当社独自の制度] ・永年勤続表彰 ・優秀社員表彰 ・従業員交流イベントなど

選考の流れ

採用人数
2人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回),その他
選考日時等
随時
選考場所
兵庫県尼崎市大浜町2丁目30 「フジトランスポート株式会社 阪神コールド支店」
(阪神電車 武庫川線 東鳴尾駅 徒歩 15分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時に持参ください)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
※その他とは、面接時に実施する適性検査の事です。

この求人の補足情報・注意点

【当社代表からのメッセージ】 当社はグループを含めると2,800台以上のトラックを保有する全国規模のグループです。約25年でトラック30台から成長いたしました。2035年にはトラック5,000台を目標に事業規模のさらなる拡大を目指します。発展途上のフジHDグループですが一緒に国内ナンバーワンの会社を目指しましょう。 【求人の補足事項】 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者、支店長へとステップアップできます!支店長へは立候補制! ※当社グループ会社で開発した独自の運行管理システムと全車搭載のGPSにより、法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立できる環境を整備しています。 ※業務に必要な運行管理者資格(貨物)について、取得支援がございます。またその他の資格についても取得推奨しております。 ★2024年問題もフジトランスポートなら安心して働けます★

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2901-100510-0
事業所名
フジトランスポート株式会社
(フジトランスポートカブシキガイシャ)
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所在地
奈良県奈良市北之庄町723-13 「フジトランスポート株式会社 本社」
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
一般貨物自動車運送業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 2,522人 / 21人 / 1人 / 1人
設立年
昭和53年
資本金
3,000万円
事業内容
くらしを支える長距離幹線輸送で国内トップクラスの規模を誇る物流企業です。法令順守と安全、従業員ファーストを追求しながら、大型トラック輸送を通じて、豊かな社会づくりに貢献いたします。
会社の特長
当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全国に拠点を展開しており、グループ全体で127拠点、従業員は3,000名以上、トラック2,800台以上を保有しております。
役職/代表者名
代表取締役/ 松岡弘晃
法人番号
4150001002118
労働組合
あり
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 乗務員のみ
  • 復職制度あり カムバック制度あり
  • 研修制度 入社後に5日間の本社研修を奈良本社にて実施いたし ます。職務ごとに運転スキルやビジネスマナー研修な どを学んでいただきます。その後配属先でOJTによ る研修となります。未経験でも安心して業務に当たれ るように充実した研修制度と教育体制で、バックアッ プしております。その他の研修制度もございます。
UIJターン
UIJターン歓迎
主要取引先
ヤマト運輸株式会社 /日本郵便輸送株式会社 /西濃運輸株式会社
主な関連会社
フジエアカーゴ株式会社 /フジエクスプレス株式会社 /静岡運送株式会社

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
29010-18293441
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月5日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
奈良公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月22日