山九 株式会社  兵庫支店の求人情報 人事労務管理スタッフ

兵庫県加古川市別府町新野辺1311-3 での勤務 / 正社員

  • 月給 200,000円〜300,000円
  • 年間休日 122日

仕事内容 (1)従業員の求人、採用から退職までの人事管理全般 (2)従業員の給与、賞与、社会保険、福利厚生全般の手続き (3)働きやすい職場環境づくりのために、職制・労働組合と 一体となった諸施策の検討と実行 (4)人財育成と教育、自己啓発 など *未経験者には丁寧に指導いたします。 業務の変更範囲:会社が指定する業務

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最終更新日:2024年12月14日

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この求人の応募方法

「人事労務管理スタッフ - 山九 株式会社 兵庫支店」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク加古川

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年2月28日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(28060-11592141)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク加古川 電話番号:079-421-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
(1)従業員の求人、採用から退職までの人事管理全般 (2)従業員の給与、賞与、社会保険、福利厚生全般の手続き (3)働きやすい職場環境づくりのために、職制・労働組合と 一体となった諸施策の検討と実行 (4)人財育成と教育、自己啓発 など *未経験者には丁寧に指導いたします。 業務の変更範囲:会社が指定する業務
雇用形態
正社員
  • 派遣事業の許可番号: 派13-312375
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (2か月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒675-0131 兵庫県加古川市別府町新野辺1311-3 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 山陽電車 別府駅から徒歩15分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜40歳)
  • ※年齢制限該当事由 キャリア形成
  • ※年齢制限の理由長期勤続によるキャリア形成をはかるため
学歴条件
  • 必須高校以上
必要な経験等
  • 不問
必要なPCスキル
  • パソコン基本操作(ワード、エクセル)
必要な免許・資格
  • 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 200,000円〜300,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 200,000円 ~ 300,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.2日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月20日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり2,300円〜4,592円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年3回 計 5.40ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜17時30分
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 30時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等人事異動、採用や入社教育等が輻輳する年度末及び年度初めに時間 外が発生する 80h/月、720/年、年6回まで
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 20日
年間休日数
122日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 65歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 70歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 両立支援 育児休業制度(取得実績1/1名・男性) 子の看護休暇:10日/年 幼稚園・保育園・小学校に通う              子の学校行事に参加する際取得可能 育児に伴う短時間勤務制度制度 介護休業
  • 託児施設 なし
その他福利厚生
1 住宅制度  独身寮(月6,000円~/水道光熱費込/朝夕食費用別)                     ※当社規定有 住宅手当(家賃補助/月上限56,700円) 住宅維持費(月/11,500円)※3カ月ごと定年まで 自宅取得支援(月4万円/上限5年) 2 貯蓄関係  持株会、退職金、財形貯蓄、確定拠出年金制度 3 その他 年間24,000円補助(余暇支援、生活支援、健康・医療費支援 、教育・自己啓発支援)から選択  ※勤続20年・30年の際は、144,000円補助

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考日時等
随時
選考場所
兵庫県加古川市別府町新野辺1311-3
(山陽電車 別府駅 徒歩 15分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後12日以内
  • 面接の結果連絡面接後12日以内
通知方法
郵送
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 郵送の送付場所 〒675-0131 兵庫県加古川市別府町新野辺1311-3
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

*年次有給休暇は入社月による。4月入社は20日付与。 (詳細は面接時) *求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」が必要です。

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2806-001320-2
事業所名
山九 株式会社 兵庫支店
(サンキユウ カブシキガイシヤ ヒョウゴシテン)
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所在地
兵庫県加古川市別府町新野辺1311-3
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
機械修理業(電気機械器具を除く)
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 12,235人 / 16人 / 6人 / 0人
設立年
大正7年
資本金
286億1,900万円
事業内容
プラントや大型機械設備の工事企画段階から、設計・建設・重量物輸送・据付・試運転までのトータルなサポートを展開。さらに、お客様の工場内の操業支援と設備メンテナンス、輸送支援。
会社の特長
山九は「人を大切」を基本理念とし、プラント・エンジニア、ロジスティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。
役職/代表者名
支店長/ 黒岩 重雄
法人番号
7290801005328
労働組合
あり
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 賃金規程
  • 復職制度なし
  • 研修制度 階層別研修、その他        (専門別研修、OJT、自己啓発等) 資格取得に関する費用は会社負担            (事前講習、受験料等)
支店・営業所・工場等
(主な支店・営業所・工場等)
加古川事業所 /広 畑事業所 /神 戸事業所
主要取引先
神戸製鋼 加古川製鉄所 /日本製鉄 広畑製鉄所

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
28060-11592141
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年12月9日
紹介期限日
2025年2月28日
受理安定所
加古川公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年12月14日