株式会社 ナショナルメンテナンスの求人情報 <電気主任>設備スタッフ(アル・プラザ武生)【契約社員】

福井県越前市府中1丁目11-2(アル・プラザ武生) での勤務 / 正社員以外 - 契約社員

  • 月給 220,000円〜244,500円
  • 年間休日 125日

仕事内容 ◆アル・プラザ武生での電気主任の施設管理業務です。 ・電気・空調・消防・給排水設備等の日常点検業務 ・上記設備の定期点検業務 ・中央監視装置による運転タイムスケジュール管理 ★営繕業務 ・不具合箇所の簡易改修作業 ・照明の改修・空調フィルター清掃など ・お客様への施設不良個所改善提案業務、協力会社への修理手配、工事立ち会い等 ★提案営業…不良施設の改善提案業務、省エネ提案業務 *6ヶ月毎の契約更新(裏面の「求人に関する特記事項」欄参照)【従事する業務の変更範囲:変更なし】

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最終更新日:2024年11月01日

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この求人の応募方法

「<電気主任>設備スタッフ(アル・プラザ武生)【契約社員】 - 株式会社 ナショナルメンテナンス」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク彦根

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(25030-08163041)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク彦根 電話番号:0749-22-2500 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
◆アル・プラザ武生での電気主任の施設管理業務です。 ・電気・空調・消防・給排水設備等の日常点検業務 ・上記設備の定期点検業務 ・中央監視装置による運転タイムスケジュール管理 ★営繕業務 ・不具合箇所の簡易改修作業 ・照明の改修・空調フィルター清掃など ・お客様への施設不良個所改善提案業務、協力会社への修理手配、工事立ち会い等 ★提案営業…不良施設の改善提案業務、省エネ提案業務 *6ヶ月毎の契約更新(裏面の「求人に関する特記事項」欄参照)【従事する業務の変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員以外 契約社員
  • 派遣・請負の区分 請負
  • 派遣事業の許可番号: 派25-030009
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
  • 契約更新の可能性 あり(原則更新)
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 34名
試用期間
あり (2ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒917-0071 福井県越前市府中1丁目11-2(アル・プラザ武生) 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 ハピラインふくい 武生駅から徒歩2分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり 本人同意のもと、通勤可能範囲で 極稀にあります。

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 設備経験、ビルメンテナンス経験
必要な免許・資格
  • 第二種電気工事士(必須) 第三種電気主任技術者(必須) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 220,000円〜244,500円 (※月給換算)
  • 賃金形態等 時給制 時給1,350円〜1,500円
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 216,000円 ~ 240,000円
  • 定期的に支払われる手当 電気工事士手当 1,000円〜1,500円電気主任技者手当 3,000円〜3,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
  • その他手当 技能手当:保有資格に応じて当社規定により支給 基本給目安:時給×実働8時間×月平均労働日数20日 月給目安:基本給+手当(電気工事士、電気主任技者) <入社後、電気主任選任後は+12,000円>
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.0日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 15日)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり0円〜20円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 100,000円〜220,000円(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 9時30分〜18時30分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 ・原則として月間20日勤務。 ・1ヶ月単位の勤務シフトにより就業時間を変更する場合あり。
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 10時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
その他 原則として月間20日勤務。管理物件の都合ならびに1ヶ月単位の 勤務シフトにより休日を決定する場合あり。
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
125日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 両立支援 【滋賀県女性活躍推進企業認証一つ星】 ・ナショナルメンテナンスでは、一人ひとりが自分らしく活躍でき るよう、ワークライフバランスの支援と多様な人材の活躍を積極的 に推進しております。 【取組み内容】 ・育児短時間勤務制度(子どもが中学入学まで) ・半日単位の年次有給休暇制度(1日6時間以上の所定労働勤務者 対象) ・療養休暇制度(有効期限となる年次有給休暇残日数の積立による 特別有給休暇) ・子の看護休暇制度(小学校3年生までの子の看護の為の特別無給 休暇) ・限定正社員制度(1日の所定労働時間が6時間・7時間かつ地域 限定の正社員制度) ・ノー残業デー(月間3日~5日のノー残業デーを設定)
  • 託児施設 なし
社宅
なし

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定2回)
選考日時等
随時
選考場所
電話で説明します
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他,求職者マイページ ( 面接時に持参)
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

【請負契約書確認済】 ◎賞与あり(勤続1年未満は当社規定率で支給) ◎契約社員は更新回数制限なしですが、65歳雇止め規定あり(再雇用の可能性あり) ★採用時賃金…本人の能力・年齢・経験・資格を判断し、当社人事制度に定める賃金テーブルにてこれを決定します。 ★昇給…当社人事制度に定める年2回の人事評価の結果を踏まえ、定期更新雇用契約時に見直しを実施します。 (福利厚生)★社員買物補填制度 グループ企業の平和堂でのお買物で10%補填(入社2ヶ月後~)(教育制度)★通信教育 ★資格取得支援制度 (人事制度)★正社員登用制度 人事評価の結果ならびに上長推薦により登用面接にて登用を決定。 *オンライン自主応募の場合、求職者マイページ使用、ハローワーク紹介状不要、応募書類データは弊社が責任をもって廃棄。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2503-020492-0
事業所名
株式会社 ナショナルメンテナンス
(カブシキガイシャ ナショナルメンテナンス)
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所在地
滋賀県彦根市犬方町790
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
建物等維持管理業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 1,235人 / 2人 / 0人 / 0人
設立年
昭和45年
資本金
2,000万円
事業内容
ビルメンテナンス業(設備管理、環境衛生、清掃業、警備保安業)労働者派遣事業(派25-030009) 有料職業紹介事業(25-ユ-300225)■PR動画あり
会社の特長
総合ビルメンテナンス会社として施設を利用される全ての皆様に安全安心を提供します。・滋賀県女性活躍推進企業認証一つ星・健康経営優良法人2024中小規模法人部門
役職/代表者名
代表取締役社長/ 篠村 安弘
法人番号
9160001008547
労働組合
あり
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 職位別範囲給制度があり、役割に応じて高い報酬を得られます。 係、主任、係長、課長、部長に各職位にそれぞれ3つのグレードが あり各職位グレード毎に範囲給を設定しています。
  • 復職制度なし
  • 研修制度 階層別研修(管理者、係長、主任、担当職各研修) 新卒新入社員研修、中途採用者研修 正社員限定正社員登用時研修 昇進者新任研修(部長、課長、係長、主任昇進時) 生涯現役ライフプラン研修、なでしこ指導力向上研修 資格取得支援制度、技能向上研修
外国人採用実績
あり

事業所からのメッセージ

ベテラン従業員との体制での勤務の為初めての方でも 安心して勤務できます。 お客様とのコミュニケーションのよく働きやすい環境です。 商業施設でもお買い物は従業員特典など充実しています。 有資格者・・主任技術者・電気工事士

支店・営業所・工場等
4箇所
(主な支店・営業所・工場等)
北陸業務部 /東海支店 /京阪業務部
年商
令和3年:91億530万円
主要取引先
株式会社平和堂 /滋賀県
主な関連会社
株式会社平和堂 /株式会社ファイブスター /株式会社ベストーネ

事業所の補足情報

契約社員として65歳まで、パートナーまたはメイト 社員として70歳まで社員区分を変更して雇用延長で きます。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
25030-08163041
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月1日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
彦根公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月01日