セントケア中部 株式会社の求人情報 訪問介護/実務者研修1件~/西区

愛知県名古屋市西区栄生1-35-20 川津ビル3F中号セントケア栄生(訪問介護) での勤務 / パート

  • 時給 1,485円〜1,885円
  • 所定労働日数 週1日〜週5日

仕事内容 サービスを利用するお客様がご自宅で自立した生活が送れるように支援します。1日の訪問件数1件~OK。一対一のケアですのでお客様と向き合えるお仕事です。「未経験で子供も小さく不安だらけでしたが、あっという間に9年が経ちました。」:入社9年目 <安心のサポート体制> ○安心するまで同行訪問○急なお休みも皆でサポート ○キャリアUP&資格取得制度充実 <主な仕事内容>1件:30分~1時間30分 ・送り出し、迎い入れ(デイ、ショートなど) ・洗濯(干すまで)※お客様の身体状況のよります。 ・入浴(入浴準備~お風呂洗い)・お掃除・排泄介助など 訪問先:中村区・西区 他

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最終更新日:2024年11月01日

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この求人の応募方法

「訪問介護/実務者研修1件~/西区 - セントケア中部 株式会社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク名古屋中

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は2人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(23020-75204741)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク名古屋中 電話番号:(ダ)052-855-3740 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
サービスを利用するお客様がご自宅で自立した生活が送れるように支援します。1日の訪問件数1件~OK。一対一のケアですのでお客様と向き合えるお仕事です。「未経験で子供も小さく不安だらけでしたが、あっという間に9年が経ちました。」:入社9年目 <安心のサポート体制> ○安心するまで同行訪問○急なお休みも皆でサポート ○キャリアUP&資格取得制度充実 <主な仕事内容>1件:30分~1時間30分 ・送り出し、迎い入れ(デイ、ショートなど) ・洗濯(干すまで)※お客様の身体状況のよります。 ・入浴(入浴準備~お風呂洗い)・お掃除・排泄介助など 訪問先:中村区・西区 他
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(原則更新)
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 54名登用
試用期間
なし
働く場所
  • 勤務場所 〒451-0052 愛知県名古屋市西区栄生1-35-20 川津ビル3F中号 セントケア栄生(訪問介護) 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 名鉄名古屋本線 栄生駅から徒歩1分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • サービス(エッセンシャルワーカー)業の経験 訪問介護の経験は問いません。未経験からでも安心できる教育体制 ・フォロー体制が整っています。あなたを応援します。
必要なPCスキル
  • ご自身の携帯(スマホ)が操作できれば大丈夫
必要な免許・資格
  • 介護職員実務者研修修了者(必須) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
時給 1,485円〜1,885円
  • 賃金形態等 時給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 1,350円 ~ 1,750円
  • 定期的に支払われる手当 特定事業所手当 50円〜50円資格手当 30円〜30円処遇改善手当 55円〜55円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限なし)
  • その他手当 研修有り:賃金異なります・時給1,080円~ <別途手当有>・システム導入手当 200円/月 ・職務土日手当、年末年始手当等 ※処遇改善加算金一時金実績(年2回〔12月・5月〕 計257,567円〈週40時間勤務の場合〉)あり ※入社祝い金対象求人※ ※実績給となります※
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月20日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり0円〜60円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • または.8時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上
  • 休憩時間0分
残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は、6回を限度として 月60時間、年630時間まで延長できる。
休日・休暇
その他 シフト制
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 1日
週所定労働日数
週1日〜週5日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 労災保険
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 託児施設 なし
社宅
なし

選考の流れ

採用人数
2人
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
愛知県名古屋市西区栄生1-35-20 川津ビル3F中号 セントケア栄生(訪問介護)
(名鉄名古屋本線 栄生駅 徒歩 1分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後3日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他,求職者マイページ ( 面接時持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
※オンライン自主応募可、自主応募の場合は紹介状は不要です。

この求人の補足情報・注意点

※訪問介護では、ライフスタイルに合わせて正社員、短時間正社員、実績給と3パターンの働き方ができますので、長く働き続ける事が可能です。 ○※無期転換従業員の定年は70歳とし、2023年4月1日より2027年4月1日までは段階的に毎年1歳ずつ定年を引き上げます。 *入社後1年経過後、無期雇用転換。 ※出勤日数 相談可、就業時間 相談不可。 ※加入保険、有給休暇付与については法定通り。 ※キャリアUPに資格補助制度あり。 <マザーズも公開中> ※(面接時)個別見学も随時受付けしておりますのでお気軽にお問い合わせください。 ※職業訓練修了者の応募歓迎 【社内制度情報】※他キャンペーンとの併用不可 (1)ハローワークからの応募ご入職にて入社祝い金*15,000円 *条件:2025年3月末までに入社 (従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2302-633962-4
事業所名
セントケア中部 株式会社
(セントケアチュウブ カブシキガイシャ)
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所在地
愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番29号 広小路ESビル5F
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 485人 / 35人 / 28人 / 22人
設立年
平成18年
資本金
5,000万円
事業内容
セントケア中部では訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・デイサービス等を行っています。20種類以上の研修体制があり、未経験でも安心です。
会社の特長
福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービスを行っています。研修センター等での様々な研修でより質の高いサービスを目指します。
役職/代表者名
代表取締役社長/ 森川 晃治
法人番号
5180001059096
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所の補足情報

本社付けの方は定年一律65歳 営業所付けの方は2027年度まで今後1年度ごとに 定年が1歳ずつのび、定年70歳となります。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
23020-75204741
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月1日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
名古屋中公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月01日