株式会社 ロックオンの求人情報 半日デイサービスの介護職員/会話メインのケア

愛知県名古屋市南区上浜町63番地上浜乃湯デイサービスセンター(市バス 鳴尾車庫から徒歩3分) での勤務 / 正社員

  • 月給 211,000円
  • 年間休日 105日

仕事内容 お風呂にこだわっている名古屋市南区の半日デイサービスです。 利用者さまは比較的男性が多くお風呂に入りたい方が利用します。 午前・午後の2部制。1日の中でメリハリをつけて働けます。 積極的なレクリエーションはあまりなく、メインは入浴介助、 送迎業務でその他に午前はおにぎりを握って味噌汁と提供、 午後はおやつの提供などのフロア業務があります。 利用者さまの中にはお気に入りのごはんのお供や佃煮を 持参される方がいるのでおにぎりに入れたり、嚥下が苦手な場合は味噌汁にとろみを加える等、利用者さまの日々の変化を 会話を通してキャッチしています。「変更範囲:変更無し」 ご興味ある方はお気軽にお問い合わせください! 【連絡先】052-613-6211 下垣外(しもがいと)

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最終更新日:2024年06月18日

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この求人の応募方法

「半日デイサービスの介護職員/会話メインのケア - 株式会社 ロックオン」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク名古屋東

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年7月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行くか電話で連絡し、この求人の求人番号(23010-18334741)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク名古屋東 電話番号:052-774-1115 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
お風呂にこだわっている名古屋市南区の半日デイサービスです。 利用者さまは比較的男性が多くお風呂に入りたい方が利用します。 午前・午後の2部制。1日の中でメリハリをつけて働けます。 積極的なレクリエーションはあまりなく、メインは入浴介助、 送迎業務でその他に午前はおにぎりを握って味噌汁と提供、 午後はおやつの提供などのフロア業務があります。 利用者さまの中にはお気に入りのごはんのお供や佃煮を 持参される方がいるのでおにぎりに入れたり、嚥下が苦手な場合は味噌汁にとろみを加える等、利用者さまの日々の変化を 会話を通してキャッチしています。「変更範囲:変更無し」 ご興味ある方はお気軽にお問い合わせください! 【連絡先】052-613-6211 下垣外(しもがいと)
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒457-0067 愛知県名古屋市南区上浜町63番地 上浜乃湯デイサービスセンター (市バス 鳴尾車庫から徒歩3分) 同じ住所の求人を探す
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢(60歳)を上限として、当該年齢未満の方を募集
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要な免許・資格
  • 介護福祉士(必須) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 211,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 170,000円
  • 定期的に支払われる手当 職務手当 10,000円〜10,000円資格手当 20,000円〜20,000円処遇改善手当 11,000円〜11,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額20,000円
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 21.6日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり2,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 480,000円〜500,000円(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜17時30分
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
日曜日,その他 日曜公休、週休2日(シフト制) 年末年始12/30~1/3
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
105日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 あり (上限年齢:)
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績該当者なし
  • 看護休暇の取得実績該当者なし
  • 両立支援 事情によりどうしても都合がつかない場合や お子様の学校行事の際のシフトの融通も利きやすく 急病や発熱など突然のお休みにも対応しています。 ◆名古屋市緑区に社員用託児所あり◆ ・利用可能な年齢:1歳~未就学児まで (1歳未満のお子様は一度ご相談ください) ・利用料金:1時間200円 ・利用可能な時間:9:00~17:00 ・利用可能な曜日:月曜~土曜 ・その他:保育園での勤務経験のある保育士常駐
  • 託児施設 あり  名古屋市緑区にて社員用託児所あり(1歳から就学まで応相談)
社宅
なし
その他福利厚生
・昼食は無料にて提供(食事補助あり) ・制服あり(無償貸与あり) ・マイカー通勤時の無料駐車場あり ・勤続年数に応じて商品券付与 (5年、10年、15年、20年目) ・研修制度、資格取得支援制度あり 初任者研修の費用を全額会社負担(規定あり) ◆名古屋市緑区に社員用託児所あり◆ ・1歳~未就学児まで ・200円/時、9:00~17:00(月曜~土曜) ・その他:保育園での勤務経験のある保育士常駐 《新型コロナウイルス感染症対策を徹底しています》

選考の流れ

採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
愛知県名古屋市南区上浜町63番地   上浜乃湯デイサービスセンター 市バス 鳴尾車庫から徒歩3分
(JR東海道本線 大高駅 車 7分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時に持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
見学のみも歓迎です。 まずはお気軽にご相談ください。

この求人の補足情報・注意点

・残業はほぼありません。 ・シフト制(日曜は固定休)のためプライベートの用事にあわせて希望休を取る事も可能です。 ・試用期間を3ヶ月設けています。ご自身に合った職場であるか 見極めて下さい。能力に応じて短縮する場合もあります。 ・勤続5年・10年・15年・20年で表彰品あり ・マイカー通勤時の無料駐車場あり ・制服(無料貸与) ・託児施設利用は1時間200円です。

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
2301-620446-2
事業所名
株式会社 ロックオン
(カブシクガイシャ ロックオン)
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所在地
愛知県名古屋市守山区小幡太田701
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 59人 / 7人 / 6人 / 4人
設立年
平成20年
資本金
1,000万円
事業内容
ゆとりの介護をモットーに力を合わせて働いています! 名古屋市守山区・緑区に有料老人ホーム、南区にデイサービス展開し、訪問介護・訪問看護・託児所も手掛けております。
会社の特長
職員さんにとって長く働きやすい制度を整えています。 ただお仕事として介護や看護ケアをこなすのではなく、 プロとしてさらにスキルアップしたい方にオススメです◎
役職/代表者名
代表取締役/ 松本 尚浩
法人番号
9180001095955
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度あり 育児、介護、疾病等を理由に退職した場合、 退職より2年以内は復職可能です。
  • 研修制度 ・研修制度あり 《今日介護をはじめた》と同じレベルで 入社時の研修をおこなうため、 未経験や現場ブランクがある方もご安心ください。 ・資格取得支援制度あり 初任者研修の費用を全額会社負担(規定あり)
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

◆企業理念の『ゆとりとおもてなし』の介護について 弊社の社長は穏やかで優しく、好奇心旺盛で抜群な エンターテインメント性を発揮される方です。 スタッフを大切に思っていて嬉しいサプライズをしてくれます。 利用者さんを楽しませてあげたい、現場も楽しいと思って欲しい この環境が『ゆとりとおもてなし』の介護に繋がると考えています ◆利用者さんとの接し方について ロックオンでは利用者さんを「○○さん」と呼んでいます。 利用者さんとの接し方は基本的にお任せしているため、 スタッフは敬語とため口が混ざったような口調が多いですが 過度なスキンシップ、不快な物言いはしてはいけません。 お互いが気持ちよく過ごせる距離感を保ちましょう! ◆身体介助に抵抗があっても大丈夫 はじめは身体介護に対して抵抗があるスタッフもいます。 実際に利用者さんとお話ししたり、日常生活のお世話をする中で 「なるほど面白いな」「意外とできるな」と体感できます。 社長自身もはじめは「果たしてできるかな……」と思い、 やってみたら意外とすぐに慣れたというエピソードもあります。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
23010-18334741
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年5月24日
紹介期限日
2024年7月31日
受理安定所
名古屋東公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年06月18日