社名非公開(ハローワーク)の求人情報 設備保全

福井県坂井市 での勤務 / 正社員

  • 月給 213,000円〜355,350円
  • 年間休日 121日

仕事内容 福井工場では電線・ケーブルの製造、電子機器用部品等へのめっき加工を行っており、設備保全ではそれ等の製造、加工に使用される設備、機械について保全業務などを行ってもらいます。 *予防保全のための定期点検、メンテナンス、部品の交換 *設備、機械が故障した際の原因解明、処置方法の検討、 修理の実施 *現状設備の改良(安全カバーの取り付け、シーケンス制御の 見直しなど) *設備・機械の入替えや導入の計画立案、業者との打ち合わせなど【変更範囲:本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、当社及び出向先にて定められる業務】

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最終更新日:2024年11月27日

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この求人の応募方法

「設備保全 - 社名非公開の求人(ハローワーク)」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク三国

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(18040-06126141)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク三国 電話番号:0776-81-3262 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
福井工場では電線・ケーブルの製造、電子機器用部品等へのめっき加工を行っており、設備保全ではそれ等の製造、加工に使用される設備、機械について保全業務などを行ってもらいます。 *予防保全のための定期点検、メンテナンス、部品の交換 *設備、機械が故障した際の原因解明、処置方法の検討、 修理の実施 *現状設備の改良(安全カバーの取り付け、シーケンス制御の 見直しなど) *設備・機械の入替えや導入の計画立案、業者との打ち合わせなど【変更範囲:本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、当社及び出向先にて定められる業務】
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜64歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年未満の募集
学歴条件
  • 必須高校以上
  • 専攻:電気、機械学部
必要な経験等
  • 必須
  • *設備保全関系の業務経験3年以上 *シーケンス制御設計の実務経験、機械図面の知識のある方歓迎
必要なPCスキル
  • 簡単なPC(Word、Excel)入力
必要な免許・資格
  • 第二種電気工事士(あれば尚可) 普通自動車免許(通勤用)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 213,000円〜355,350円 (※月給換算)
  • 賃金形態等 その他 209,000円〜350,850円 日給月給
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 209,000円 ~ 350,850円
  • 定期的に支払われる手当 食事手当手当 4,000円〜4,500円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額28,300円
  • その他手当 *役職手当 *家族手当 *子育て支援手当 ◎食事手当は1日出勤ごとに200円を支給します。
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.3日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 15日)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり12,560円〜31,190円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜16時45分
  • ※フレックスタイム制
  • 特記事項 コアタイム:10:00~15:00
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 15時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等受注の集中等、年6回を限度として1ヶ月75時間まで、 1年600時間まで
休日・休暇
土曜日,日曜日,その他 *ゴールデンウィーク、お盆、年末年始休暇 *長期休暇あり
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 20日
年間休日数
121日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 加入
  • 企業年金 確定拠出年金
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 65歳)
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 あり
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績該当者なし
  • 看護休暇の取得実績該当者なし
  • 託児施設 なし
社宅
単身用あり  男性のみ

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
選考日時等
随時
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
選考に関する特記事項
*筆記試験:一般常識(マークシート) *適性検査:ストレスチェック

この求人の補足情報・注意点

*年収は、340万~580万円程度になります。 *作業服・安全靴は貸与します。 *事前に紹介状・履歴書・職務経歴書を郵送して下さい。 面接についてご連絡します。

事業所・会社の情報

事業所名
非公開(ハローワークにお問い合わせください)
業種
電線・ケーブル製造業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 80人 / 61人 / 9人 / 13人
事業内容
電線・ケーブル金属表面処理加工、金属管加工製品の製造・販売
労働組合
あり
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 1~6級の等級制度があります
  • 復職制度なし
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

*古河電気工業株式会社のグループ会社で、2020年で 創業100年を迎えました。 *年次有給休暇の取得促進制度や、積立制度、永年勤続表彰制度 などがあります *上司との距離が近く、年齢による壁もないため、コミュニケーションがとりやすく自分の意見や考えを言いやすい職場です。 *賃金については、職能資格等級制度を導入し、本人の努力、成果に応じて昇格・昇給する仕組みです。 *ワークライフバランスも意識し、フレックスタイム制の導入や ノー残業デーの実施などを行っています。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
18040-06126141
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月27日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
三国公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月27日