社会福祉法人新湊福祉会 特別養護老人ホーム 和の郷高岡の求人情報 介護職員(小規多機能、ショートステイ、特養)/介護福祉士

富山県高岡市長江464-1 での勤務 / 正社員

  • 月給 190,000円〜235,000円
  • 年間休日 110日

仕事内容 ご利用者へ起床介助(洗顔、歯磨き、着替え)から始まり食事介助、入浴介助、就寝前の入床介助(着替え、布団に入り寝る準備)等を行います。 訪問やデイサービスご利用の方の送迎業務。その他、テレビを見ながらお茶を飲んだり、お菓子を食べながら談笑したり、洗濯物を畳んだりと一日を快適にお過ごし頂くためのサポートを行います。レクリエーションの積極的な参加など日中のきめ細かな支援で、介助が不要になるなど良くなっていく経緯を、一緒に喜びあう事ができます。 【変更範囲:変更なし】

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最終更新日:2024年11月21日

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この求人の応募方法

「介護職員(小規多機能、ショートステイ、特養)/介護福祉士 - 社会福祉法人新湊福祉会 特別養護老人ホーム 和の郷高岡」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク高岡

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年12月31日、募集人数は2人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(16020-12404541)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク高岡 電話番号:0766-21-1515 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
ご利用者へ起床介助(洗顔、歯磨き、着替え)から始まり食事介助、入浴介助、就寝前の入床介助(着替え、布団に入り寝る準備)等を行います。 訪問やデイサービスご利用の方の送迎業務。その他、テレビを見ながらお茶を飲んだり、お菓子を食べながら談笑したり、洗濯物を畳んだりと一日を快適にお過ごし頂くためのサポートを行います。レクリエーションの積極的な参加など日中のきめ細かな支援で、介助が不要になるなど良くなっていく経緯を、一緒に喜びあう事ができます。 【変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 異なる
働く場所
  • 勤務場所 〒933-0959 富山県高岡市長江464-1 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 あいの風とやま鉄道 高岡駅から車15分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (18歳〜64歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由労基法による18歳未満の深夜労働禁止、定年年齢を上限とする
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要な免許・資格
  • 介護福祉士(必須)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 190,000円〜235,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 167,000円 ~ 207,000円
  • 定期的に支払われる手当 資格手当 15,000円〜20,000円処遇改善等手当 8,000円〜8,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額15,000円
  • その他手当 ■夜勤1回に付き法定深夜手当+3,500円 ■資格手当(重複支給なし) □介護支援専門員20,000円 ■処遇改善等手当 □1年毎に1,000円加算 ■その他に前歴換算あります
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 21.2日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月20日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり1,040円〜1,800円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜17時00分
  • (2) 9時00分〜18時00分
  • (3) 17時00分〜10時00分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 *交代勤務 *夜勤は月平均5回程度
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 1時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
その他 シフト制 月8~10日休み
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
110日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 65歳)
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 両立支援 幅広い年代の方が活躍している職場です。 例えば子育て中の方は、産休・育休・時短勤務を取得して、子育て しながら働く職員も多く、長く勤められる環境作りをしています。 また、産休育休明けの労働条件は相談の上、決定しているので、家 庭との両立がしやすい環境です。
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
私たちサンケアグループでは、学びながらキャリアを積める、サン ケアだけの研修システムで、なりたい自分へレベルアップができま す! 仕事のやりがいとスキルの自信を深めるサンケア独自の新しい研修 ・検定制度で、あなたのスキルアップを応援します。 もちろんスキルアップに応じて給与も上がっていくシステムです。 サンケアグループでは、ビジネスマナー・ホスピタリティ向上を目 的として、介護の知識・技術の習得を行う独自の研修制度「くりさ ぽ研修」と、さらに介護の実践力を評価する「サンケア検定」でス キルに応じた「段位」を認定することで自分のスキルを証明するこ とができます。なりたい自分へスキルアップ!サンケアがあなたの 成長を応援します。 サンケアグループでは、より安心して長く勤めることができるよう に、退職金制度を設けています。学歴、役職、勤務年数に合わせて きめ細かに対応している退職金システムで他にはない安心感とやり がい、そして将来のあなたを応援しています。

選考の流れ

採用人数
2人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
富山県高岡市長江464-1
(あいの風とやま鉄道 高岡駅 車 15分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後3日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他,求職者マイページ ( 面接時持参)
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

□小規模多機能、デイ、認知デイ、ユニット型ショートステイ、 ユニット型特養がある複合型の介護施設です □多くの外国人スタッフを始め、知的障害者・精神障害者・ 身体障害者も活躍しており、それぞれがそれぞれの能力を 発揮することができる環境が整っています。 ○オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 ○応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を受けて ください。

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
1602-616149-3
事業所名
社会福祉法人新湊福祉会 特別養護老人ホーム 和の郷高岡
(シヤカイフクシホウジンシンミナトフクシカイ トクベツヨ ウゴロウジンホーム ナゴミノサトタカオカ)
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所在地
富山県高岡市長江464-1
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 124人 / 100人 / 61人 / 28人
設立年
平成23年
事業内容
和の郷高岡は平成27年に開設した複合型介護施設(特別養護老人ホーム/ショートステイ/デイサービス/認知症デイサービス/小規模多機能)ご利用者だけでなく職員も安心して過ごせる環境です
会社の特長
EPA(経済連携協定)外国人、高齢者、障碍者、がん闘病者など多様な人材が活躍中。毎年6月に能力・職務・役職手当の昇給を行い、資格手当付与のために資格取得支援にも力を入れています。
役職/代表者名
理事長/ 片岡泰人
法人番号
1230005007842
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 所属部門・職種・役職など、それぞれの担当職務に応じて支給しま す。
  • 復職制度あり 育児・介護・配偶者の転勤等によって退職した職員を、再度就労で きる状態になった際に復職できる制度です。
  • 研修制度 スタッフにとって気がかりな「自分のスキルが、客観 的に見たとき、どのレベルにあるのか」という疑問。 介護職という職種柄、測ることができなかったスタッ フのスキルを共通の物差しで評価するために、「Cr eator Support Project=くり さぽ研修」を行っています。
外国人採用実績
あり
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

【企業理念】「人の生きるを照らしたい」の理念を基に、私たちサンケアグループは、「ひとが生きること」に誠実に向きあいたいと思います。「しあわせとは何か」を考え続けていきたいと思います。 私たちの仕事は、そんなたくさんのしあわせをつくり続けること。 日々の暮らしの中に、心からの笑顔を生みだし続けることです。ご利用者様も、そのご家族も、またここで働く人たちも、おひとりおひとりの人生がもっと明るく、温かくなるように、私たちサンケアグループは、事業活動を通じてひとと社会を照らす太陽になりたいと考えています。 ホームページも併せてご覧ください。私たちの想いや、安心して働ける環境であることを理解頂けるはずです。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
16020-12404541
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年10月10日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
高岡公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月21日