株式会社オープンアップウィズの求人情報 総務職(町田)

東京都町田市原町田4-1-11大塚プラザビル3階株式会社オープンアップウィズ 町田サテライトHQ での勤務 / 正社員

  • 月給 237,900円
  • 年間休日 125日

仕事内容 当社は特例子会社としてハンディキャップのあるスタッフと支援するサポートスタッフがチームを組んで、様々な事業を一緒に展開する会社です。 下記の仕事内容にご興味ある方を募集しています。 ■仕事内容■ ・社内労働安全衛生全般、防火体制整備および指導 ・個人情報に関する法関係、就業環境の向上に資する企画・立案・実施 ・企業内就業環境のインフラ適正化 ヘルプデスク、IT資産管理、基幹システム対応 (変更の範囲)全ての業務への配置転換あり

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求人の特長

最終更新日:2024年11月22日

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この求人の応募方法

「総務職(町田) - 株式会社オープンアップウィズ」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク相模原

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(14090-14216341)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク相模原 電話番号:042-776-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
当社は特例子会社としてハンディキャップのあるスタッフと支援するサポートスタッフがチームを組んで、様々な事業を一緒に展開する会社です。 下記の仕事内容にご興味ある方を募集しています。 ■仕事内容■ ・社内労働安全衛生全般、防火体制整備および指導 ・個人情報に関する法関係、就業環境の向上に資する企画・立案・実施 ・企業内就業環境のインフラ適正化 ヘルプデスク、IT資産管理、基幹システム対応 (変更の範囲)全ての業務への配置転換あり
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3か月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒194-0013 東京都町田市原町田4-1-11大塚プラザビル3階 株式会社オープンアップウィズ 町田サテライトHQ 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 JR横浜線 町田駅から徒歩3分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 不可
  • 転勤の可能性 あり (変更の範囲) 会社の定める事業所

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年が60才の為、当該上限年齢未満の労働者を募集する
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要なPCスキル
  • 一般事務に必要なレベル
必要な免許・資格
  • 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 237,900円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 227,900円
  • 定期的に支払われる手当 職務手当 10,000円〜10,000円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額50,000円
  • その他手当 試用期間終了後、上長の推薦により職務給を支給。
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.0日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 当月25日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1月あたり2.00%〜2.00%(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜16時30分
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 10時間
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日,その他 年末年始・夏季休暇
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
125日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 両立支援 当社には子育てをしながら勤務している方も多く、出産・育児・介 護などの社員のライフステージに応じた、多様なワークスタイルの 確立を目指し、各種支援制度を策定しております。 また、障がい特性による通院や手帳の更新手続き、支援機関との面 談等の際には有給とは別に休暇付与、勤務時間調整が可能ですので 、ご相談下さい。
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
株式会社オープンアップグループの特例子会社として、ウィズのス タッフひとりひとりの働きやすさの向上を目指して、精神的・身体 的両面から安心して作業ができるように、働くスタッフの声を反映 して工夫された居心地の良い作業環境づくりを行なっています。 急な体調不良や精神的な不調の際にリラックスして回復できるよう 各拠点に休養室を設置しています。 更に横浜および四ツ谷サテライトではカウンセラー、南橋本サテラ イト・BASEONEHQでは職業生活相談員が常駐しており、月 に一度の個別定期面談および必要に応じて、障がい者従業員と個別 面談を行うなど安心して勤務できるよう常時ケアしています。

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考日時等
随時
選考場所
東京都町田市原町田4-1-11大塚プラザビル3階 当社 町田サテライトHQ
(JR横浜線 町田駅 徒歩 3分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後10日以内
通知方法
郵送,電話,Eメール
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 郵送の送付場所 〒194-0013 東京都町田市原町田4-1-11大塚プラザビル3階 株式会社オープンアップウィズ 町田サテライトHQ
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

◆求める人物像 ・コミュニケーション力があり、チームワークや協調性を大切にできる ・柔軟性があり、臨機応変な対応ができる ・積極的、主体的な行動ができ、改善の提案ができる。 ・フットワークが軽く何事にも前向きにチャレンジできる ・成長意欲や向上心がある。社員や会社の成長を支えることに喜びを感じる 【両立支援に理解のある求人】 対象:育児 子育て中の方も多く働いており、働きやすい環境です。 お子様の事情でお休み等ある場合は、面接時にご相談下さい。

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
1409-110482-7
事業所名
株式会社オープンアップウィズ
(カブシキガイシャ オープンアップウィズ)
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所在地
神奈川県相模原市中央区南橋本2-9-10
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
こん包業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 227人 / 21人 / 16人 / 0人
設立年
平成17年
資本金
3,000万円
事業内容
オープンアップグループの特例子会社として、グループ会社で使用をするステーショナリー製品やフラワーアレンジメント作品の製作と販売。事務処理の代行なども行っています。
会社の特長
弊社では自主性を尊重し、ハンディのあるスタッフでも前向きにチャレンジできるよう、支援するサポーターとチームを組んで業務を行っています。
役職/代表者名
代表取締役社長/ 佐野 裕己
法人番号
9021001015943
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
  • 研修制度 指導員・事務担当職員へは、先輩社員からOJTで指 導を受けながら業務知識を習得して頂きます。また、 事業特性に合わせて、障がい者雇用について(各種法 令等)や障がいについて(合理的配慮等)、ハラスメ ント研修などがございます。
外国人採用実績
なし

事業所からのメッセージ

■はたらき方 当社には子育てをしながら勤務している方も多く、出産・育児・介護などの社員のライフステージに応じた、多様なワークスタイルの確立を目指し、各種支援制度を策定しております。 出産・育児・介護の他に、お子様のご病気などがあった際に柔軟に対応が可能な環境です。 ■入社後フォロー 入社研修:あり(3日間)事業特性に合わせて、障がい者雇用について(各種法令等)や障がいについて(合理的配慮等)、ハラスメント研修などがございます。 配属後:先輩社員からOJTで指導を受けながら業務知識を習得して頂きます。

主な関連会社
株式会社オープンアップグループ /株式会社ビーネックステクノロジーズ /株式会社夢真

事業所の補足情報

2023年7月1日付で、社名を株式会社ビーネック スウィズから株式会社オープンアップウィズに変更い たします。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
14090-14216341
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月1日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
相模原公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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ハローワークインターネットサービスの求人情報 (情報元)

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月22日