株式会社日本デイケアセンターの求人情報 競合対策リプレイス営業部門立ち上げ営業部門長

東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 NSビル4F での勤務 / 正社員以外 - 契約社員

  • 月給 291,666円〜500,000円
  • 年間休日 87日

仕事内容 院内保育事業は、当社における重要な部門の一つであり、また業界のトップシェアを獲得することを目指している。このトップシェアを獲得するべく、競合企業の運営する院内保育事業所の獲得を目指す考えです。自ら営業の最前に立ち、法人本部、病院幹部・担当部署とアプローチし、保育室運営の当社への委託切替・また自主運営から委託への切り替えなどリプレイスを中心にした営業を行う。営業戦略に基づて施策・手法を研究・作成し実践していく部門を部門長として立ち上げ成果を題していく。 【変更範囲:会社の定める業務】

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最終更新日:2024年11月18日

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この求人の応募方法

「競合対策リプレイス営業部門立ち上げ営業部門長 - 株式会社日本デイケアセンター」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク飯田橋

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(13010-31517942)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク飯田橋 電話番号:03-3812-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
院内保育事業は、当社における重要な部門の一つであり、また業界のトップシェアを獲得することを目指している。このトップシェアを獲得するべく、競合企業の運営する院内保育事業所の獲得を目指す考えです。自ら営業の最前に立ち、法人本部、病院幹部・担当部署とアプローチし、保育室運営の当社への委託切替・また自主運営から委託への切り替えなどリプレイスを中心にした営業を行う。営業戦略に基づて施策・手法を研究・作成し実践していく部門を部門長として立ち上げ成果を題していく。 【変更範囲:会社の定める業務】
雇用形態
正社員以外 契約社員
  • 派遣事業の許可番号: 派13-010809
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
  • 契約更新の条件勤務評価による
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 30名
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 NSビル4F 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 水道橋駅・御茶ノ水駅 / 都営三田線 神保町駅から徒歩7分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 不可
  • 転勤の可能性 あり 首都圏

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 必須
  • 管理職経験者必須/派遣業務決権者尚可/ 新規事業開発業務経験者・人材派遣業務経験者歓迎
必要なPCスキル
  • PCスキル必須(ワード・エクセル)
必要な免許・資格
  • 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 291,666円〜500,000円 (※月給換算)
  • 賃金形態等 年俸制 3,500,000円〜6,000,000円
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 239,166円 ~ 411,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 あり 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支 給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額25,000円
  • その他手当 月額=年俸÷12ヶ月で換算 月平均173.8時間
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 23.1日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月15日
昇給
  • 昇給制度なし
賞与・ボーナス
  • 賞与制度なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 9時30分〜17時45分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 20時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等業務増大のときは、1日8時間まで、6回を限度として1ヶ月70 時間まで、1年720時間までできる。
休日・休暇
日曜日,祝日,その他 4週6休
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
87日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 託児施設 なし
社宅
なし

選考の流れ

採用人数
1人
選考方法
面接(予定2回),筆記試験
選考日時等
その他 ( 12/9(月)10:00~16:15)
選考場所
東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 東京本社5F セミナー室
(神保町駅 徒歩 7分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 郵送の送付場所 101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-3          NSビル4F 人材採用 奥津宛
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

・正社員登用制有り ・契約更新条件:勤務評価による 電話締切日:12/3(火)15:00 書類締切日:12/5(木)15:00までに必着 (FAX・持ち込み不可) 会社説明・一次選考:12/9(月)10:00~16:15 最終選考:12/10(火)以降 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 #23区

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
1301-535137-2
事業所名
株式会社日本デイケアセンター
(カブシキガイシャニホンデイケアセンター)
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所在地
東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 NSビル4F
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
その他の専門サービス業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 1,540人 / 91人 / 13人 / 11人
設立年
平成3年
資本金
9,960万円
事業内容
1.公共施設の受託運営(認可保育園・児童館・学童クラブ等)2.病院内保育所の受託運営 3.シルバー介護 4.ベビーシッター 5.家庭教師 *派13-010809
会社の特長
トータルライフケア&エデュケーションをコンセプトに事業展開し、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパニーを目指しております。
役職/代表者名
代表取締役/ 斉藤 加代子
法人番号
8010001033429
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし

事業所からのメッセージ

当社は、創立以来、少子高齢化対策の国家戦略に則って、子育て支援ビジネス(保育所・放課後児童クラブ・児童館等全国 約190施設の運営)を柱に、31年連続増収増益を達成。 今後、次世代モデルにシフト転換して、高齢化ビジネスに経営資源を集中投下する考えである。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
13010-31517942
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月18日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月18日