株式会社ケア21 東京本社の求人情報 有料老人ホームの看護職(プレザングラン新宿下落合)

東京都新宿区中落合2-7-5「プレザングラン新宿下落合」(当社施設) での勤務 / パート

  • 時給 1,716円〜1,916円
  • 所定労働日数 週3日〜週5日

仕事内容 有料老人ホームの看護スタッフ(入居者定員:63名) *定年なし*残業なし・オンコール相談可 *人を大事にし、育てる会社。風通しの良さが自慢 (仕事内容) ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助対応 夜勤対応可能の方も歓迎致します。 *変更範囲:変更なし

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求人の特長

最終更新日:2024年11月21日

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この求人の応募方法

「有料老人ホームの看護職(プレザングラン新宿下落合) - 株式会社ケア21 東京本社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク飯田橋

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年12月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(13010-22829842)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク飯田橋 電話番号:03-3812-8609 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
有料老人ホームの看護スタッフ(入居者定員:63名) *定年なし*残業なし・オンコール相談可 *人を大事にし、育てる会社。風通しの良さが自慢 (仕事内容) ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助対応 夜勤対応可能の方も歓迎致します。 *変更範囲:変更なし
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 あり
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒161-0032 東京都新宿区中落合2-7-5 「プレザングラン新宿下落合」(当社施設) 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 西武新宿線 下落合駅から徒歩3分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 不可
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 臨床経験3年以上
必要な免許・資格
  • 看護師(必須) 准看護師(必須) いずれかの資格を所持で可

給料・手当

賃金(給与等)
時給 1,716円〜1,916円
  • 賃金形態等 時給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 1,700円 ~ 1,900円
  • 定期的に支払われる手当 業態手当 16円〜16円
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額50,000円
  • その他手当 夜勤手当:1回あたり/8,000円 ※5時間の深夜割増賃金(2,145~2,395円) を含む
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月15日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績なし
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 0円〜50,000円(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜17時00分
  • (2) 10時00分〜19時00分
  • (3) 16時30分〜9時30分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 就業時間 夜勤:16:30~翌9:30
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
その他 シフト制(希望休制度あり) 夏季・冬季休暇(最大7日間)/産前産後休業・慶弔休暇あり
  • 週休二日制毎週
週所定労働日数
週3日〜週5日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
・各種社会保険完備 ・定年制撤廃 ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・各種共済制度(生命・医療・年金) ・持株制度 ・制服貸与 ・資格取得支援金制度(規定あり) ・慶弔休暇 ・慶弔見舞金制度

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
東京都新宿区中落合2-7-5 「プレザングラン新宿下落合」(当社施設)
(西武新宿線 下落合駅 徒歩 3分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 (資格証写し )
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

*有給休暇は法定どおり付与。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【ケア21の魅力】 ・東証スタンダード上場 大手企業ならではの幅広いサービス展開新規立ち上げにより広くポジションを募集しています! (研修・福利厚生充実) ・正社員雇用切り替えも可能! ・定年制なし、長く安心して働いて頂ける環境です。 ・くるみんマーク取得(子育て世代に優しい環境) ・健康診断年2回無料、インフルエンザワクチン無料 ・人を大事にし、人を育てる会社。面接はお人柄重視 #23区

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
1301-938529-0
事業所名
株式会社ケア21 東京本社
(カブシキガイシャケアニジュウイチトウキョウホンシャ)
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所在地
東京都千代田区鍛冶町二丁目6番1号 堀内ビルディング3F
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 8,837人 / 31人 / 25人 / 9人
設立年
平成5年
資本金
1億円
事業内容
訪問介護事業(ホームヘルプサービス)、居宅介護支援(ケアプラン作成)、福祉用具の販売・レンタル、施設介護事業(グループホーム、有料老人ホーム、デイサービス)一般労働者派遣事業 他
会社の特長
人を大事にし人を育てる会社。ほめあう社風で安心して働けます。 充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本一パートが活躍できる会社に表彰されました。東証スタンダード上場
役職/代表者名
代表取締役社長/ 依田 雅
法人番号
5120001101680
労働組合
あり
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度あり Uターン入社制度あり
  • 研修制度 入社時研修、接遇マナー研修、人権、虐待防止研修、 メンタルヘルス研修、コーチング研修・階層別研修 他多数(トータル600コマ)

事業所からのメッセージ

【ケア21の魅力】 ・「人を大事にし、人を育てる」経営理念を実現する会社です。 学習塾からスタートした当社。人はいつからでも何歳からでも成長できるという考えのもと、一人一人の成長を応援しています。 また、楽しく・活き活きと活躍できる環境でこそ良いサービスを提供できると考えから、各種制度を整えています。 ◎人を大事にする制度をご紹介 ・加点方式の人事評価制度 ⇒一人一人の得意なところを伸ばしていきたいという想いから、 評価は減点方式ではなく加点方式を採用しています。 ・「ありがとうほめカード」 従業員同士でほめたいこと、感謝を手紙にして伝えあいます。 昨年の提出枚数は2万7000枚!

主な関連会社
株式会社EE21 /株式会社美味しい料理

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
13010-22829842
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年10月31日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月21日