セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模佐倉の求人情報 看護小規模での夜勤専従介護職員

千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6 での勤務 / パート

  • 時給 1,170円〜1,370円
  • 所定労働日数 週1日以上

仕事内容 ●看護小規模多機能居宅介護は看護と介護の両面から通い・泊ま り・訪問の3つのサービスを組合わせた在宅介護サービスにな り、お客様やご家族の必要に応じて提供します ●最大29名の登録制、通い定員は最大18名、宿泊は最大7名 、医療機関と在宅の中間施設とし医療ニーズのあるお客様の在 宅生活の架け橋として、送迎や食事・入浴・排泄等の誘導や介 助と生活リハビリを提供していきます ●訪問には社用車又は自家用車を使用します 【変更範囲:変更なし】

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最終更新日:2024年12月19日

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この求人の応募方法

「看護小規模での夜勤専従介護職員 - セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模佐倉」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク成田

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年2月28日、募集人数は2人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(12100-11788141)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク成田 電話番号:0476-89-1700 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
●看護小規模多機能居宅介護は看護と介護の両面から通い・泊ま り・訪問の3つのサービスを組合わせた在宅介護サービスにな り、お客様やご家族の必要に応じて提供します ●最大29名の登録制、通い定員は最大18名、宿泊は最大7名 、医療機関と在宅の中間施設とし医療ニーズのあるお客様の在 宅生活の架け橋として、送迎や食事・入浴・排泄等の誘導や介 助と生活リハビリを提供していきます ●訪問には社用車又は自家用車を使用します 【変更範囲:変更なし】
雇用形態
パート労働者
  • 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
  • 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
  • 契約更新の条件入社1年経過後、無期雇用転換(定年67歳)制度あり、67歳以 降は会社が本人の能力等を勘案し必要と認めた者は再雇用する。
  • 正社員登用の可能性 あり
  • 過去3年間の正社員登用実績 年2回あり。
試用期間
なし
働く場所
  • 勤務場所 〒285-0819 千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 JR佐倉駅から徒歩15分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (18歳〜)
  • ※年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある
  • ※年齢制限の理由深夜時間帯での勤務があるため
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要な免許・資格
  • 介護福祉士(あれば尚可) 介護職員実務者研修修了者(あれば尚可) 介護職員初任者研修修了者(あれば尚可) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
時給 1,170円〜1,370円
  • 賃金形態等 時給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給時給 1,170円 ~ 1,370円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額100,000円
  • その他手当 ◆時給について 介護福祉士1220円~1370円(経験年数による) 実務者研修1200円 初任者研修1170円 ●処遇改善交付金:年2回支給(5月・12月) ●土日祝手当:+50円 ●夜勤手当6000円/回
給与の計算・支払い方法
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月20日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり0円〜50円(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度なし

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 16時00分〜10時00分
  • ※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
  • 特記事項 休憩時間:120分(内深夜時間帯:60分)
  • 休憩時間120分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時。
休日・休暇
その他 勤務日応相談
  • 週休二日制毎週
週所定労働日数
週1日以上

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 労災保険
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績あり
  • 看護休暇の取得実績あり
  • 両立支援 お子様行事は優先します
  • 託児施設 なし
社宅
なし
その他福利厚生
特定処遇改善 ※介護福祉士実務経験に応じて支給 処遇改善加算金1別途支給/年2回 産前産後/育児/介護休暇 制服貸与 研修制度有 資格取得支援制度有 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン ※第3者相談通報窓口 社員割引制度 ※余暇利用 団体長期障害所得補償 他

選考の流れ

採用人数
2人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考日時等
随時
選考場所
千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6
(JR佐倉駅 徒歩 15分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後3日以内
通知方法
郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法その他 ( 面接時にご持参下さい)
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

*応募の際は、ハローワーク紹介状が必要となります。 *雇用条件に応じ必要な保険に加入します。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定通り付与します。 ●福利厚生の一例 ・資格取得支援補助制度(初任者研修・実務者研修・ 介護福祉士、ケアマネ受験対策等) ・ほっとライン(第三者相談通報窓口) ・各種レジャー等の割引制度等 他多数あり ◆パート労働者:無期転換後の定年年齢引き上げについて 68歳(令和7年4月1日)・69歳(令和8年4月1日) 70歳(令和9年4月1日)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
1210-921678-1
事業所名
セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模佐倉
(セントケアチバカブシキガイシャ セントケアカンゴショウ キボサクラ)
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所在地
千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 1,700人 / 32人 / 29人 / 14人
設立年
平成18年
資本金
5,000万円
事業内容
看護小規模多機能型居宅介護と訪問看護の併設事業所です。 お客様やご家族様の想いを大切に望む生活へ向かい各職種が協力し合い同じ方向に向いサービス提供しています。
会社の特長
弊社は福祉社会の創造という理念のもと地域に根ざし在宅サービスを中心に13のサービスを展開しています。
役職/代表者名
代表取締役/ 遠藤 久
法人番号
8040001011134
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度なし
  • 研修制度 入社時研修 同行研修 定例研修 スキルアップ研修 役割別研修

事業所の補足情報

定年年齢の引き上げについて 令和7年度:68歳・令和8年度69歳 令和8年度:70歳

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
12100-11788141
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年12月19日
紹介期限日
2025年2月28日
受理安定所
成田公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
パート
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年12月19日