株式会社 シー・エス・ランバーの求人情報 工場作業スタッフ(手加工)山武【12/17千葉南面接会】

千葉県山武市木原字北山1392-3 での勤務 / 正社員

  • 月給 221,000円〜357,010円
  • 年間休日 105日

仕事内容 住宅の骨組みとなる木材を工場で加工するお仕事です。 プレカット工場ですので、単純作業が多く、特別な技術は必要ありません。 しかし「それだけでは面白くない!」という方や「技術を身につけたい!」という方は是非『手加工特別チーム』を希望してください!手加工特別チームとは、機械加工だけでは完成しない製品を、手で加工して仕上げる職人チームです。まさに『工場の大工さん』といえます。 まずは、工場でプレカットの知識を習得していただいて、先輩方から技術を学び、身につけてみませんか? 変更の範囲:当社における各種業務全般

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最終更新日:2024年10月30日

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この求人の応募方法

「工場作業スタッフ(手加工)山武【12/17千葉南面接会】 - 株式会社 シー・エス・ランバー」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク千葉

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年12月31日、募集人数は5人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(12010-33624341)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク千葉 電話番号:043-242-1181 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
住宅の骨組みとなる木材を工場で加工するお仕事です。 プレカット工場ですので、単純作業が多く、特別な技術は必要ありません。 しかし「それだけでは面白くない!」という方や「技術を身につけたい!」という方は是非『手加工特別チーム』を希望してください!手加工特別チームとは、機械加工だけでは完成しない製品を、手で加工して仕上げる職人チームです。まさに『工場の大工さん』といえます。 まずは、工場でプレカットの知識を習得していただいて、先輩方から技術を学び、身につけてみませんか? 変更の範囲:当社における各種業務全般
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒289-1212 千葉県山武市木原字北山1392-3 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 八街駅から車20分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 あり 当グループ各拠点

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜59歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢が60歳のため
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要な免許・資格
  • フォークリフト運転技能者(あれば尚可) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 221,000円〜357,010円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 160,080円 ~ 199,580円
  • 定期的に支払われる手当 成果、調整手当 23,000円〜98,730円食事手当 4,000円〜4,000円
  • 固定残業代 あり 時間外手当(職務手当)は、時間外労働の有無にかかわらず、固定 残業代として支給し、25時間を超える時間外労働は追加で支給。
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額100,000円
  • その他手当 ・住宅手当(世帯主)15,000円 ・家族手当(扶養)  3,000円~ ・通勤手当 マイカー:月額上限 31,600円
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 21.6日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末以外) (毎月 20日)
  • 賃金の支払日 固定(月末以外) 翌月5日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1.70%〜3.00%(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 計 3.60ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時00分〜17時00分
  • ※変形労働時間制 (1年単位で設定)
  • 特記事項 ※配属先により就業時間が多少異なる場合があります。
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 20時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等大幅な受注増、受注出荷の集中等 月間42時間 年6回まで 年間720時間
休日・休暇
日曜日,祝日,その他 第2・4土曜、日曜、祝日 夏季休暇・年末年始休暇・特別休暇(結婚・慶弔・誕生日)あり。
  • 週休二日制その他
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
105日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 あり
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 60歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 65歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 託児施設 なし
その他福利厚生
賞与・優秀社員表彰制度があり。 社員のやる気と成果を評価致します。

選考の流れ

採用人数
5人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回),その他
選考日時等
随時
選考場所
千葉県千葉市中央区南町2丁目16-3 海気館蘇我駅前ビル ハローワーク千葉南 4階予約相談コーナー
(JR内房線 蘇我駅 徒歩 1分 )
選考結果の通知時期
面接選考後
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法その他,求職者マイページ ( 面接当日持参)
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください

この求人の補足情報・注意点

〈〈ハローワーク千葉南「会社説明・面接会」開催!〉〉 日時:令和6年12月17日(火)11:00~13:00 場所:ハローワーク千葉南 4階予約相談コーナー 予約:ハローワーク千葉南 職業相談部門 043-300-8609(41#) ※事前予約制です。 (定員4名、定員に達した場合は予約を締め切ります) ※年2回優秀社員表彰制度あり。 社員のやる気と成果を評価します。 ※幅広い年齢層が活躍しています。 ※育児休業制度/介護休業制度あり ※制服貸与 ※育児休業制度/介護休業制度あり ※家賃補助制度あり(遠方者) ※社員紹介制度あり(報奨金最大20万円)★就職氷河期世代歓迎求人

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
1201-623598-3
事業所名
株式会社 シー・エス・ランバー
(カブシキガイシャ シー・エス・ランバー)
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所在地
千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-16-3
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
建築材料卸売業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 297人 / 74人 / 17人 / 6人
設立年
昭和58年
資本金
5億3,615万円
事業内容
木造住宅建材の加工(プレカット)・販売。従来は大工さんが現場で行っていた作業を、工場でコンピュータと機械の技術により材料を無駄なく精緻に加工し、品質維持と工期のスピード化に貢献。
会社の特長
月間1万5千坪(約450棟)相当の建材を出荷し、大手住宅メーカー・工務店等500社以上と取引があります。ISO9001認証取得・優秀社員表彰制度有(半期毎)・東証スタンダード上場
役職/代表者名
代表取締役/ 中井 千代助
法人番号
1040001057646
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度なし
  • 復職制度あり 育児・介護等の休業制度あり
外国人採用実績
あり
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

当社は木材のプレカットメーカーです。プレカット加工とは、建築現場に搬入する前に、工場で原材料(材木・合板等)を必要寸法に切断し、材木と材木の接合部分を加工することです。プレカットにより、建築現場での加工作業がなくなり木屑等の産業廃棄物を削減できることから環境にもやさしい手法です。また、大工職人の不足、高齢化進んでいる中、工期の短縮にもつながるプレカットは、木造建築にとって、欠かせない役割を担っています。 当社グループで展開している事業は、炭素を貯蔵する働きのある木材資源を有効活用していくビジネスモデルとなっており、事業の発展を通じて、地球環境の維持、特に地球温暖化防止に対して、積極的にその役割を果たしてまいります。その他グループ会社8社で、木材の製材、加工、配送、建築、不動産販売、不動産賃貸の事業を首都圏に特化して展開しており、木材の流通を通して社会に貢献してまります。

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
12010-33624341
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年10月30日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
千葉公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年10月30日