高堂建設株式会社の求人情報 建設ディレクター(帯広)/正社員

北海道帯広市東1条南16丁目15番地 での勤務 / 正社員

  • 月給 180,000円〜309,000円
  • 年間休日 114日

仕事内容 ◎土木工事の施工管理をサポートする仕事です。 現場書類や図面の作成、 ICT施工に必要となるデータの作成等の 事務作業を担当していただきます。 【変更範囲:変更なし】

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求人の特長

最終更新日:2024年11月23日

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この求人の応募方法

「建設ディレクター(帯広)/正社員 - 高堂建設株式会社」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク帯広

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2025年1月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(01040-11922741)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク帯広 電話番号:0155-23-8296 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
◎土木工事の施工管理をサポートする仕事です。 現場書類や図面の作成、 ICT施工に必要となるデータの作成等の 事務作業を担当していただきます。 【変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3か月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒080-0801 北海道帯広市東1条南16丁目15番地 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 帯広駅から徒歩13分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限あり (〜64歳)
  • ※年齢制限該当事由 定年を上限
  • ※年齢制限の理由定年年齢を上限として当該上限年齢未満の求職者を募集するため
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • 不問
必要なPCスキル
  • PC操作(Excel・Word)に慣れている方        CAD使用できると尚可
必要な免許・資格
  • 1級土木施工管理技士(あれば尚可) 2級土木施工管理技士(あれば尚可) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 180,000円〜309,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 180,000円 ~ 309,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 実費支給(上限あり) /月額10,000円
  • その他手当 *資格手当:~15,000円
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 20.9日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 その他 (25日、月末)
  • 賃金の支払日 その他 5日、10日
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績あり
  • 昇給金額/昇給率1時間あたり%〜3.03%(前年度実績)
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年3回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • (1) 8時30分〜17時30分
  • 休憩時間60分

勤務時間表

残業時間(時間外労働)
  • 残業あり
  • 残業時間(1か月平均) 5時間
  • 36協定における特別条項 あり 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
  • 特別な事情・期間等災害時に時間外労働が多くなる月があります(月80時間を限度に 月45時間以上を年6回まで。年間720時間まで)
休日・休暇
土曜日,日曜日,その他 お盆・年末年始
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
114日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 加入
  • 企業年金 確定拠出年金
定年・再雇用
  • 定年 あり (定年年齢:一律 65歳)
  • 再雇用制度 あり (上限年齢:上限 70歳まで)
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績あり
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 託児施設 なし
社宅
なし

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他
選考日時等
その他 ( 後日連絡)
選考場所
北海道帯広市東1条南16丁目15番地
(帯広駅 徒歩 13分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
  • 応募書類の送付方法郵送,Eメール,求職者マイページ
  • 郵送の送付場所 〒080-0801 北海道帯広市東1条南16丁目15番地
  • 応募書類の取り扱いあり
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
その他:適性検査

この求人の補足情報・注意点

*賃金の締切日、支払日の詳細については、面接時に説明します。 *資格取得助成金制度あり *無料駐車場あり *退職金共済は中退共となります。 【オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です】 K5

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
0104-003102-0
事業所名
高堂建設株式会社
(タカドウケンセツカブシキガイシャ)
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所在地
北海道帯広市東1条南16丁目15番地
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
土木工事業(舗装工事業を除く)
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 99人 / 55人 / 14人 / 0人
設立年
昭和34年
資本金
5,000万円
事業内容
総合建設会社として公共土木施設の建設や維持管理を手掛け、農業農村整備、道路維持では道内有数の企業です。令和3年度に過去最高の完工高29億円に到達するなど順調に成長を続けています。
会社の特長
真面目な社員が多く同業他社に比べ若手が多いのも特徴です。地元スポーツ選手の雇用や学生の支援に取り組むなど地域貢献にも積極的です。健康経営にも力を入れており福利厚生も充実しています。
役職/代表者名
代表取締役/ 高堂 匠美
法人番号
1460101000942
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 職務内容や評価に応じて給与の支給額が設定されます。
  • 復職制度なし
外国人採用実績
なし
UIJターン
UIJターン歓迎

事業所からのメッセージ

高堂建設株式会社は1956年創業の総合建設会社です。十勝管内で公共土木工事を主に手掛けており、農業農村整備工事、道路維持工事では道内有数の会社となっています。安定した成長を続けており、令和4年度には過去最高となる完工高29億円に到達しました。 「ものづくり」だけではなく「ひとづくり」にも力を入れており、資格取得支援(取得に要する費用の全額会社負担)や健康経営(スポーツクラブ利用料無料、禁煙支援制度)等にも力を入れています。福利厚生も充実しており、住宅手当(条件付き)、燃料手当、子ども手当、保育園利用支援等の様々な施策を実施しています。 同業他社に比べ若い従業員が多いのも特徴で、和気あいあいとした雰囲気があります。温泉旅行やBBQ等のイベントも定期的に実施しています。

支店・営業所・工場等
2箇所
(主な支店・営業所・工場等)
南十勝支店 /大樹事務所
年商
令和4年:29億3,000万円
主な関連会社
匠コンサルタンツ株式会社 /十勝警備保障株式会社 /株式会社清正

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
01040-11922741
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年11月6日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
帯広公共職業安定所
会社から求人票を受け取ったハローワークを表示しています。この求人の紹介は全国のハローワークどこからでも受けることができます。
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望しない

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※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年11月23日