合同会社 ファミリア ケアプランセンターかなえ手の求人情報 介護支援専門員

北海道札幌市厚別区厚別東3条3丁目14-50 第6佐藤マンション102 での勤務 / 正社員

  • 月給 209,000円〜400,000円
  • 年間休日 128日

仕事内容 フレックスタイム制で介護支援専門員(ケアマネージャー)の仕事をしてみませんか。 具体的には、ケアプランの作成、それに伴うアセスメント・モニタリングなどの相談業務、関係機関との連絡調整、介護保険の説明、代理申請、給付管理業務などがあります。 *未経験者、資格取得後に資格を活かしていなかった方など丁寧に指導していきます。 *家族経営の小さな職場です。あなたの笑顔を活かせる職場です。 *マイカー持込出来る方 *直行、直帰も可能 *業務の変更範囲:変更なし

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最終更新日:2024年05月22日

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この求人の応募方法

「介護支援専門員 - 合同会社 ファミリア ケアプランセンターかなえ手」の求人はハローワークで募集されている求人です。(求人受理安定所:ハローワーク札幌東

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。 紹介期限は2024年7月31日、募集人数は1人です。 採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

くわしい応募手順と連絡先を見る

■ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1~3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報(住所など)や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己PRなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

■求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行くか電話で連絡し、この求人の求人番号(01230-08619141)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

ハローワーク札幌東 電話番号:011-853-0101 ※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

仕事内容と応募条件

仕事内容
フレックスタイム制で介護支援専門員(ケアマネージャー)の仕事をしてみませんか。 具体的には、ケアプランの作成、それに伴うアセスメント・モニタリングなどの相談業務、関係機関との連絡調整、介護保険の説明、代理申請、給付管理業務などがあります。 *未経験者、資格取得後に資格を活かしていなかった方など丁寧に指導していきます。 *家族経営の小さな職場です。あなたの笑顔を活かせる職場です。 *マイカー持込出来る方 *直行、直帰も可能 *業務の変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
  • 雇用期間 無期(雇用期間定めなし)
試用期間
あり (3ヶ月)
  • 試用期間中の労働条件 同条件
働く場所
  • 勤務場所 〒004-0003 北海道札幌市厚別区厚別東3条3丁目14-50 第6佐藤マンシ ョン102 同じ住所の求人を探す
  • 勤務先への交通手段 JR 新札幌駅・地下鉄東西線 新さっぽろ駅から徒歩15分
職場環境
  • 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
  • 自動車通勤 可能 /駐車場あり
  • 転勤の可能性 なし

応募条件

年齢制限
  • 制限なし
学歴条件
  • 不問
必要な経験等
  • あれば尚可
  • 実務経験
必要なPCスキル
  • Word、ExcelなどPCの基本操作出来る方
必要な免許・資格
  • 介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須) 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

給料・手当

賃金(給与等)
月給 209,000円〜400,000円
  • 賃金形態等 月給制
基本給、定期的に支払われる手当、固定残業代(あれば)の合計額を表示しています。  ※賃金(給与等)にはフルタイムの求人は月給換算、パートの求人は時給換算された金額が表示されています。実際の給与は「賃金形態等」に書かれている単位・金額で計算されます。
賃金(給与等)の内訳
  • 基本給月給 209,000円 ~ 400,000円
  • 定期的に支払われる手当 -
  • 固定残業代 なし
手当
  • 通勤手当 一定額 /月額15,000円
  • その他手当 緊急時対応 2,000円/時 調整給(求人に関する特記事項参照) リフレッシュ手当 6,000円/月(雇用6ヶ月経過 後から)
給与の計算・支払い方法
  • 月平均労働日数 19.7日
  • 賃金形態が「日給制」や「時給制」になっているフルタイム求人の場合、上の「賃金(給与等)」に表示されている月給はこの月平均労働日数に書かれている日数分を働いたときに発生する仮の金額が計算されています。実際の給与は実際の勤務日数や勤務時間を用いて計算されます。
  • 賃金の締め日 固定(月末)
  • 賃金の支払日 その他 固定(翌月月末)
昇給
  • 昇給制度あり
  • 前年度の昇給実績なし
賞与・ボーナス
  • 賞与制度あり
  • 前年度の賞与 あり 年2回 〜150,000円(前年度実績)

勤務時間・休日

勤務時間
  • 就業時間
  • ※フレックスタイム制
  • または.8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
  • 特記事項 就業時間内で実働7.5時間 コアタイム 月曜日16:30~17:30事業所内会議       (月曜日が祝日の場合は日時を変更して会議を実施)
  • 休憩時間60分
残業時間(時間外労働)
  • 残業なし
  • 36協定における特別条項 なし 36協定における特別条項がある場合、「特別な事情・期間等」に書かれている突発的・一時的な業務が発生したときに法律で決められた残業上限時間を超える時間の残業が発生する可能性があります。
休日・休暇
土曜日,日曜日,祝日,その他 年末年始休(土・日・祝日を含む6日) お盆休(土・日・祝日を含む3日)
  • 週休二日制毎週
  • 有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) 10日
年間休日数
128日

社会保険・福利厚生

社会保険・退職金
  • 加入している社会保険 社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
  • 退職金制度 なし
  • 退職金共済 未加入
定年・再雇用
  • 定年 なし
  • 再雇用制度 なし
  • 勤務延長 なし
家庭と仕事の両立(育休・託児施設等)
  • 育児休業の取得実績なし
  • 介護休業の取得実績なし
  • 看護休暇の取得実績なし
  • 託児施設 なし
社宅
なし

選考の流れ

採用人数
1人
  • 募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考日時等
その他 ( 後日連絡)
選考場所
北海道札幌市厚別区厚別東3条3丁目14-50 第6佐藤マンシ ョン102
(JR 新札幌駅・地下鉄東西線 新さっぽろ駅 徒歩 15分 )
選考結果の通知時期
書類選考後,面接選考後
  • 書類選考の結果連絡書類到着後7日以内
  • 面接の結果連絡面接後7日以内
通知方法
電話
応募のための必要書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
  • 応募書類の送付方法郵送
  • 郵送の送付場所 〒004-0003 北海道札幌市厚別区厚別東3条3丁目14-50 第6佐藤マンシ ョン102
  • 応募書類の取り扱い求人者の責任にて廃棄
ハローワークインターネットサービスからの直接応募
不可
担当者・連絡先
ハローワークインターネットサービスをご覧ください
選考に関する特記事項
(事前連絡) 応募書類到着後、面接日時を電話にて調整します。

この求人の補足情報・注意点

*トライアル雇用期間中の条件は記載内容に同じ *マイカー通勤の駐車場ついては要相談(台数に限りあり) *賞与は会社業績により支給 *基本給について:受け持ちの要介護者25名までは209,000円 受け持ち要介護者5名増毎に基本給を5万円増額 (例)受け持ち要介護者28名の場合 259,000円支給 受け持ち要介護者38名の場合 359,000円支給 40名を越えれば、409,000円支給 *通勤手当について:マイカー通勤の場合の金額です(借上料を含む、通勤距離によっては相談に応じます。)

事業所・会社の情報

ハローワーク事業所番号
0123-625553-5
事業所名
合同会社 ファミリア ケアプランセンターかなえ手
(ゴウドウガイシャ ファミリア ケアプランセンターカナエ テ)
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所在地
北海道札幌市厚別区厚別東3条3丁目14-50 第6佐藤マンシ ョン102
事業所の所在地は実際に働く場所ではありません。実際に働く場所は「仕事内容と応募条件/就業場所」をごらんください。
業種
老人福祉・介護事業
従業員数
  • 企業全体 / 就業場所 / 女性 / パート 5人 / 5人 / 4人 / 2人
設立年
令和2年
資本金
50万円
事業内容
居宅支援事業所でのケアプラン作成などケアマネージャー業務全般
会社の特長
夫婦で始めた家庭的な事業所です。利用者様たちを支えるために共に学び共に高め合っています。未経験者も指導していきます。
役職/代表者名
 / 河渕 直子
法人番号
6430003011210
労働組合
なし
人事制度
  • 就業規則(フルタイム)あり
  • 就業規則(パート)あり
  • 職務給制度あり 社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定。
  • 復職制度あり 都度、相談して決定。

事業所からのメッセージ

フレックスタイム制で働いてみませんか! 8:00~20:00内で7時間半の勤務なので、 8:00出勤、休憩60分を挟んで16:30に退社や 11:30出勤、休憩60分を挟んで20:00に退社も可能です。 また、今日は少し長めに働いて、明日は早めに退社しようというのも可能です。 可能な範囲でリモートワークができる職場環境になっています。 あなたのスタイルに合った働き方を見つけ出せると思います!

ハローワークの求人受付情報

ハローワーク求人番号
01230-08619141
ハローワークで求人の紹介を受けたいときはこの求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください。
受付年月日
2024年5月9日
紹介期限日
2024年7月31日
受理安定所
札幌東公共職業安定所
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求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の有無
希望する

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勤務場所の地図

※在宅勤務や複数事業所による勤務の場合など、正しく表示されない場合があります。

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最終更新日:2024年05月22日